Desarrollador de marca global">a continuación, te presentamos un breve resumen del puesto:nuestro equipo busca a una persona con experiencia en marketing digital para desempeñar el papel de desarrollador de marca global. En esta posición, tendrás la oportunidad de liderar y colaborar con equipos locales y globales, así como con socios estratégicos en tecnología y digital, para integrar eficazmente el ecosistema digital.supervisar campañas globales de marca y marketing digital, desde su diseño hasta la evaluación de impacto.desarrollar e implementar frameworks de medios para equipos locales.coordinar la estrategia global de medios, incluyendo relaciones con agencias clave.liderar la implementación de centros de conexión con el consumidor y estrategias de escucha activa.desarrollar la hoja de ruta de marketing digital alineada al target.colaborar en la implementación de experiencias de usuario diferenciadoras.supervisar el desempeño del área, establecer objetivos y tomar acciones correctivas.liderar análisis de datos para identificar oportunidades de negocio.negociar contratos globales con agencias de medios.en nuestra organización, valoramos sobre todo a las personas. Queremos que nos brinden su talento y creatividad para mejorar su entorno laboral y personal. El objetivo principal de este rol es liderar la transformación digital de la organización mediante la adopción de herramientas, procesos y tecnologías de clase mundial.no solo buscamos habilidades técnicas, sino también capacidades personales que permitan desarrollar un clima laboral colaborativo y motivado. ¿estás listo para enfrentar nuevos desafíos y contribuir a nuestro éxito?Requisitos y habilidadescarrera: mercadotecnia, comunicación, publicidad o afín.maestría deseable.experiencia general: 6 a 10 años en funciones relacionadas.experiencia en gestión: 3 a 6 años liderando equipos y recursos para alcanzar objetivos estratégicos.a continuación, se presentan las competencias clave requeridas para el cargo:competencia en consumidor: prioriza las necesidades del cliente y fomenta relaciones sólidas.enfoque estratégico: anticipa tendencias y traduce oportunidades en planes de acción.agudeza para los negocios: toma decisiones informadas con visión de mercado.comunicación efectiva: transmite ideas con claridad a distintos niveles organizacionales.planificación y alineación: organiza recursos y esfuerzos para cumplir metas estratégicas.innovación: promueve nuevas ideas y soluciones creativas.responsabilidad: asume compromisos y exige resultados.toma de decisiones: evalúa opciones y elige con criterio.orientación a resultados: mantiene el enfoque en el logro, incluso en contextos complejos.optimización de procesos: mejora continua en eficiencia y calidad.relaciones interpersonales: navega con habilidad en entornos diversos y colaborativos.visión y propósito: inspira con una dirección clara y motivadora.agudeza organizacional: comprende la dinámica interna para influir con efectividad.trabajo en equipo: construye equipos cohesionados y de alto impacto.ingenio: utiliza recursos de forma creativa y eficiente.beneficios y ventajasen nuestra organización, estamos comprometidos con ofrecerle a nuestros colaboradores condiciones óptimas para crecer profesional y personalmente. Entre las ventajas de trabajar con nosotros, destacan:opportunidades de desarrollo y capacitación constante.entorno laboral colaborativo y apoyo a los colegas.estructura flexible y horarios acordes a sus necesidades.acceso a tecnología innovadora y herramientas de trabajo avanzadas.percepción económica competitiva y beneficios adicionales.más informaciónsi estás interesado en el cargo de desarrollador de marca global, ¡no dudes en contactarnos! Estamos ansiosos por conocerte y discutir cómo puedes contribuir a nuestro equipo.completa la solicitud de contacto en línea.lleva tu currículum vitae actualizado.prepare tus respuestas para las preguntas de entrevista.