*auxiliar de recursos humanos*
*perfil*
*licenciado en administración de empresas*
*funciones*
- dar de alta a los trabajadores en el sistema noi
- dar de alta a los trabajadores en el sistema sua
- determinación de pago semanal o quincenal
- determinación de salario diario de acuerdo a l sueldo asignado
- determinación de salario diario integrado de acuerdo al factor de integración correspondiente a la ley
- dar de alta a los trabajadores en el imss
- elaboración de nóminas y depósitos semanal y quincenal
- elaborar cuadro de antigüedades
- alta en el seguro social idse
- modificación de salario
- elaboración de finiquitos, carta de renuncia, y baja de personal, ante el seguro social, noi, idse, sua, y nomina dentro de los primeros 5 dias
- registro de incapacidad del personal
- emisión de impuestos sobre nómina, imss, infonavit, fonacot
- comisión mixta ptu
- carpeta del pago por remuneraciones al trabajo personal subordinado soportado con papeles por cada sucursal
- carpeta de altas del seguro social
- realizar el papel de trabajo de remuneraciones y conciliar con el departamento de egresos para la correcta determinación del pago de impuestos de remuneraciones al personal subordinado por sucursal, enviar el archivo y reporte para programar la fecha en que se realizar el pago
- conciliar el reporte de conciliación emitido por el seguro social con el reporte del sua emitido por la empresa considerando altas, bajas, modificaciones al salario, faltas incapacidad, y créditos infonavit para la correcta determinación de cuotas obrero patronales por sucursal.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $7,* - $8,* al mes
horario:
- incluye fines de semana
- lunes a viernes
prestaciones:
- seguro de vida