Trabajando con un grupo de equipo diverso y altamente calificado en monterrey, esta función combinará la experiencia técnica con la comprensión del negocio para proporcionar soluciones basadas en datos que apoyen a la unidad de negocios canadiense para tomar mejores decisiones que proporcionen objetividad, soluciones/análisis oportunos y pertinentes.
responsabilidades
• apoyo en los procesos de presentación de informes (es decir, continuar entregando los informes globales y locales)
• nuevas pruebas de datos, validación y pruebas de concepto
• encontrar nuevas formas de permitir el seguimiento del uso para comprender mejor cómo se está utilizando nuestra multitud de productos para impulsar las acciones a través de la información.
• preparar y presentar los niveles de compromiso mensuales de nuestra plataforma advance y con recomendaciones
• crear informes ad hoc para funciones internas en función de la prioridad de la empresa (seguimiento del dispositivo en la mano, distribución comercial, etc.)
• gestionar y supervisar los informes tao bi vs microestrategia e informar a los equipos internos (proveedores, idt, finanzas y tmnd)
• apoyar al dbs g34 bi executive en el desarrollo de contenido para la gestión de productossolicitudes de informes ad hoc de funciones que no son repetitivas (por ejemplo: informe de distribución de nuevos productos, etc.)
• poseer y cultivar relaciones de confianza sólidas con las partes interesadas clave, incluidos los proveedores externos
• colabora con ejecutivos de bi en méxico y canadá para crear nuevos paneles en microstrategy y powerbi como parte del ecosistema de advance backoffice que proporciona información seleccionada sobre la marcha a los analistas
• apoyar al ejecutivo de bi en méxico y al gerente de bi en canadá para crear contenido y ejecutar nuestro plan de comunicación a través de boletines informativos, publicaciones en yammer y seminarios web, etc., diseñados para mantener el compromiso del usuario en diferentes funciones de la empresa
requisitos:
experiencia requerida
• 1-3 años en un puesto similar en un entorno corporativo, con un historial probado de entrega de negocios
• experiencia avanzada en el análisis de datos de rendimiento de ventas a través de múltiples fuentes y múltiples métricas relevantes
• experiencia trabajando con científicos de datos en el desarrollo de productos
• demuestra fuertes habilidades analíticas, incluida la capacidad de sintetizar información, descubrir tendencias, reducir la complejidad e identificar oportunidades clave
• capacidad de aprender rápidamente y gestionar múltiples prioridades
• demuestra habilidades de comunicación y narración, incluida la capacidad de ofrecer presentaciones eficaces a los interesados en todos los niveles
• comprensión de la gestión de proyectos y las metodologías pspo agile.
• curiosidad general por comprender los desafíos en todo el departamento de marketing y encontrar soluciones utilizando la tecnología
• capacidad de conversar con fluidez en inglés y capaz de presentar eficazmente conceptos y procesos complejos
habilidades técnicas/funcionales/de liderazgo requeridas
• capacidad de proporcionar el nivel adecuado de detalle, dependiendo de las necesidades del usuario
• capacidad de pensamiento creativo y crítico
• capacidad de planificar, organizar y priorizar eficazmente
• fuertes habilidades de comunicación interpersonal, y la capacidad de trabajar en un entorno de equipo dinámico y de ritmo rápido
• capacidad de establecer relaciones sólidas a todos los niveles
• es esencial un buen conocimiento de microstrategy y powerbi
• dominio de ms office, con conocimientos avanzados de excel, word y powerpoint
educación/ calificaciones/ certificaciones requeridas
• una licenciatura en un campo como marketing, informática o analítica
beneficioso
• certificación en gestión de proyectos; pmp o equivalente
• experiencia con modelos de regresión y/o comprensión básica de las estadísticas
• conocimientos de sql
esquema de trabajo: híbrido (acudir a oficinas 1 vez por semana por lo menos)
idiomas: inglés intermedio-avanzado (preferible pero no mandatorio)