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objetivo:
desarrollar y apoyar la implementación de actividades en el departamento de seguridad, salud y medio ambiente. Garantizar el cumplimiento legal y corporativo en materia de medio ambiente, seguridad y salud.
desarrollar, planificar y ejecutar los estándares propios de kraft heinz méxico y garantizar la formación de los empleados en dichos estándares.
desarrollar y supervisar los procedimientos medioambientales con diferentes organismos gubernamentales (semadet, semarnat, pcybj, stps, etc.) dentro de los plazos establecidos, así como los estudios/análisis pertinentes para el cumplimiento legal.
actividades:
identificación de condiciones y actos inseguros mediante visitas a las instalaciones y supervisión de los programas de ehs: bos, cuasi accidentes, precursores (condiciones inseguras) e hipos. Métricas de seguimiento de informes
liderar las investigaciones de las causas fundamentales de los incidentes (primeros auxilios, notificables y/o medioambientales), así como el seguimiento de los planes de mitigación. Documentación de la investigación de incidentes
garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y medioambientales. Pruebas de cumplimiento normativo
desarrollo de normas de acuerdo con los requisitos corporativos y legales en materia de seguridad y ambiente, así como garantizar que el personal reciba formación sobre dichas normas. Normas documentadas y listas de formación
creación de campañas de concienciación sobre ehs. Participación de los empleados en las campañas
mantener y supervisar las normas de respuesta ante emergencias y garantizar que se disponga de personal certificado para su aplicación.
experiencia:
 * ingeniería ambiental/industrial o campo relacionado.
 * mínimo 2 años de experiencia en puestos similares
 * conocimientos avanzados de la legislación normativa en materia de seguridad, salud y medio ambiente
 * inglés intermedio-avanzado
 * comunicación eficaz,
 * trabajo en equipo,
 * liderazgo,
 * empatía,
 * resolución de conflictos,
 * creatividad
 * atención al cliente.
 * organizado
temporal 6 meses
location(s)
guadalajara
kraft heinz is an equal opportunity employer – underrepresented ethnic minority groups/women/veterans/individuals with disabilities/sexual orientation/gender identity and other protected classes.
#j-18808-ljbffr