*objetivo central del puesto.*
responsable de brindar apoyo en diversas tareas administrativas dentro del departamento de recursos humanos. Esto incluye la gestión de documentación, control de la asistencia, apoyo en procesos de selección y contratación, así como la coordinación de actividades relacionadas con el bienestar y la formación del personal. Su función principal es asistir en la organización de las operaciones diarias del área de recursos humanos, asegurando que los procesos se lleven a cabo de manera fluida y eficiente.
*principales roles y responsabilidades.*
- reclutamiento y selección de personal (difusión de vacantes, filtrado de curriculums vitae, programación de entrevistas.)
- seguimiento de agenda de coordinadora de recursos humanos
- apoyo en control, elaboración y entrega de contratos laborales
- integración y armado de expedientes de personal
- cotejar diariamente listas de asistencia
- elaboración y recopilación de firmas de formatos de incidencias
- elaboración de formato de vacaciones y control
- apoyo en la planificación y logística de cursos y capacitaciones
- apoyo de elaboración de boletín interno mensual
- apoyo en organización de eventos
- encargado del seguimiento de impulsores de cultura
- entrega de finiquitos en conciliación y arbitraje
- elaboración de reportes e indicadores del área de recursos humanos
- atención a colaboradores
- control de archivo de expedientes
- participar activamente en todas las iniciativas del departamento de recursos humanos
*grado académico.*
- licenciatura en psicología, administración, recursos humanos.
*experiência.*
- mínimo 3 años como auxiliar de recursos humanos o generalista de recursos humanos
- reclutamiento y selección
- incidencias
- negociación
- gestión de talento
- comunicación interna
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $15,000.00 - $17,000.00 al mes
beneficios:
- aumentos salariales
- seguro de vida
- vales de despensa
tipo de jornada:
- turno de 10 horas
escolaridad:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- recursos humanos: 3 años (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial