En gxo estamos en busca de nuestro próximo accountant para nuestro equipo en guadalajara .
responsabilidades
* preparar conciliaciones básicas e intermedias de balance (bancos, cuentas por pagar, cuentas por cobrar, anticipos, gastos, impuestos por pagar).
* registrar pólizas contables (journal entries) conforme a políticas y lineamientos corporativos.
* apoyar en la preparación del cierre mensual, asegurando que la información esté completa, exacta y entregada en tiempo.
* mantener actualizado el soporte documental requerido para auditoría y corporativo.
* ejecutar controles asignados (conciliaciones, revisión de soportes, validaciones básicas, evidencia de aprobaciones).
* asegurar correcta documentación de papeles de trabajo, evidencias y formatos conforme a estándares sox.
* reportar discrepancias, errores o hallazgos al sr. Analyst para su revisión y seguimiento.
* apoyar procesos de ar: armado de conciliaciones, carga de facturas en portal de clientes, revisión de pagos, soporte en complementos y análisis básico de aging.
* apoyar procesos de ap: validación documental, recepción de facturas, soporte en 3 vías y programación de pagos.
* preparar información para tesorería en relación con flujos, estatus de pagos o cobranza.
requisitos
* licenciatura en contaduría, finanzas o carrera afín.
* 1–3 años de experiencia en contabilidad general, auditoría o posiciones administrativas/financieras similares.
* conocimientos básicos de us gaap y mx gaap (deseable exposición previa).
* experiencia en cierres contables, conciliaciones, pólizas y análisis de cuentas.
* manejo de erp (oracle/sap deseable).
* excel intermedio (tablas dinámicas básicas, fórmulas, filtros, análisis simple).
* inglés básico–intermedio (capacidad para leer documentos financieros y comunicarse por correo).
* deseable: experiencia previa en auditoría externa o exposición a metodologías big4 como plus.
* capacidad para administrar múltiples tareas y trabajar bajo fechas de entrega exigentes.
información adicional
gxo logistics es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades para nuestros candidatos para formar parte de nuestro equipo de trabajo. Nuestro compromiso es realizar un proceso de reclutamiento y selección transparente de los solicitantes sin distinción de origen étnico o nacional, género, edad, condición social, condiciones de salud, religión, condición migratoria, opiniones, preferencias sexuales, estado civil, postura política, identidad de género, discapacidad o cualquier otra distinción biológica, social y cultural de mujeres y hombres.
gxo logistics prohíbe el trabajo infantil en cualquiera de las actividades laborales y comerciales, asegurando que se respeten los derechos fundamentales de niñas, niños y adolescentes. gxo cumple con todas las leyes, regulaciones y estándares laborales locales e internacionales y de la industria aplicables en la protección infantil.
gxo logistics en ningún caso exige a los candidatos el pago de alguna tarifa por contratación ni ningún otro tipo de compensación como condición para su empleo en nuestra compañía.
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