Objetivo del Puesto
Asegurar el correcto calculo, timbrado y pago de nomina del personal, conforme a la normatividad vigente y las políticas internas de la Empresa, garantizando la confidencialidad, precisión y cumplimiento de obligaciones fiscales y de seguridad social
Responsabilidades Principales
I. Recepción, validación y registro de incidencias.
· Faltas.
· Retardos.
· Vacaciones.
· Incapacidades.
II. Nomina.
· Procesamiento y captura de Nomina Semanal y Comisiones mensuales.
· Timbrado de recibos:
o Nomina.
o Comisiones.
o Vacaciones.
o Prestamos.
o Viáticos.
· Dispersión de nómina y despensa.
· Conciliaciones de cuenta bancaria.
· Calculo y presentación de ISN.
· Generar acumulados mensuales para contabilidad.
III. Calculo, procesamiento y timbrado de finiquitos, liquidaciones, reparto de utilidades y aguinaldos.
IV. IMSS/INFONAVIT/FONACOT.
· Determinación de cuotas obrero-patronales, INFONAVIT Y FONACOT.
· Gestión y seguimiento a declaraciones (IDSE, SUA, FONACOT, SAT).
· Revision y conciliación de pagos a autoridades.
· Actualizar, determinar y aplicar prima de riesgo.
Requisitos del Puesto
· Título en Licenciatura en Administración, Contabilidad o afín.
· Experiencia mínima de 3 años y comprobable en gestión y procesamiento de nómina semanal/mensual, declaraciones de IMSS/ISR y uso de sistemas especializados.
· Dominio de Excel Avanzado (tablas dinámicas, formulas complejas).
· Conocimiento de legislación laboral mexicana.
Competencias Clave
· Dominio avanzado en sistemas especializados de nómina (SFacil y Admintotal deseable).
· Dominio avanzado en SUA, IDSE, INFONAVIT, FONACOT.
· Excel avanzado (funciones, tablas dinámicas).
· Marco legal: LFT, IMSS, ISR, PTU, FONACOT, IMPUESTOSLOCALES
Habilidades:
· Interpretación de datos para conciliación, reportes y/o análisis.
· Manejar múltiples procesos simultáneos (nomina, prestaciones, impuestos).
· Explicación de conceptos fiscales o de nomina a colaboradores.
· Detallista y preciso: Garantiza exactitud en cálculos y documentación.
· Proactivo: Anticipa y resuelve problemas con discrepancias.
· Resiliente: Maneja presión en periodos de cierre.
· Íntegro: Protege información confidencial con ética.
· Responsable: Asegura pagos correctos y oportunos.
· Colaborativo: Trabaja en equipo con RH, Contabilidad y áreas operativas.
Condiciones Laborales
Ubicación: Hermosillo, Sonora (presencial)
Horario: L-V 8:00 am - 6:00 pm (2 hrs comida) / Sáb 8:00 am - 3:00 pm.
Prestaciones:
· Sueldo bruto: $ 18,000 mxn/mes
· Vales de despensa: $1,375 mxn/mes.
· Aguinaldo.
· Reparto de utilidades (cumpliendo requisitos legales).
· Prestaciones de ley.
· Bono por permanencia.
Interesados enviar CV a
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $18,000.00 al mes
Beneficios:
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial