Desarrollamos nuestro equipo con personas apasionadas por la atracción de talento.título del cargo: reclutador sr en este rol, serás responsable de diseñar e implementar estrategias de reclutamiento para posiciones ejecutivas, realizar hunting activo y mapeo de talento en el mercado, entrevistar y evaluar candidatos con enfoque en competencias directivas, colaborar estrechamente con directores y líderes de área para entender sus necesidades y asegurar una comunicación clara, profesional y estratégica con stakeholders internos.diseñar e implementar estrategias de reclutamiento para posiciones ejecutivas.realizar hunting activo y mapeo de talento en el mercado.entrevistar y evaluar candidatos con enfoque en competencias directivas.colaborar estrechamente con directores y líderes de área para entender sus necesidades.asegurar una comunicación clara, profesional y estratégica con stakeholders internos.cualificaciones requeridas:licenciatura en psicología, administración, recursos humanos o afín.mínimo 3 años de experiencia en reclutamiento de perfiles ejecutivos.experiencia comprobable en trato directo con niveles directivos.habilidades de comunicación, negociación y manejo de relaciones estratégicas.dominio de herramientas de reclutamiento (linkedin recruiter, ats, etc.).
inglés intermedio-avanzado (deseable).
beneficios:fondo de ahorro.vales de despensa.esquema híbrido de trabajo.ambiente colaborativo y enfoque en innovación.