Perfil necesario:descripción de tareas realizar:definir estrategias comerciales y contribuir al desarrollo y crecimiento de la empresa.definir y dirigir las estrategias comerciales.analizar e investigar mercados (en conjunto con el personal de ventas y operaciones).
búsqueda permanente de nuevas ideas.proponer proyectos para el desarrollo.realizar cotizaciones de ventas,generar estrategias y plan de marketing para dar a conocer nuestros servicios.desarrollar y mantener relaciones con nuestra cartera de clientes.evaluar e identificar oportunidades nuevas de crecimiento en el mercado actual y prospectos.evaluar a el personal de ventas con el fin de determinar áreas de mejora.establecer metas y objetivos de venta para la empresa.realizar pronósticos de ventas y determinar las ganancias de estas.atender las reclamaciones y dudas del consumidor en cuanto a ventas del servicio.negociar y realizar contratos de los cuales deberá existir una relación y archivo físico y digital.crear planes de renovación de contratos.requisitos:gusto por las ventas y negociacionesexperiencia en ventas y/o atención a clientestrabajo con metas y objetivossexo indistinto, edad indistintadisponibilidad para viajarofrecemos:-ingresos superiores a $20,000.00-comisiones por ventas sin tope-bonos por proyectos-contrato por tiempo indefinido-bono de gasolina semanal-prestaciones de ley-automóvil-celular-uniformestipo de puesto: tiempo completoescolaridad:licenciatura terminada (deseable)experiencia:ventas: 1 año (deseable)lugar de trabajo: empleo presencial