Auxiliar de capital humano – coatepec
asf busca un auxiliar de capital humano para su área de recursos humanos en coatepec.
responsabilidades
* reclutamiento y selección de personal local.
* aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
* administración de bolsas de trabajo y publicación de vacantes.
* entrevistas inicial, técnicas y profundas.
* contratación de personal, manejo de expedientes digitales y físicos.
* curso de inducción para nuevos ingresos.
* atención y seguimiento a empleados.
* renovación de contratos y firma en tiempo y forma.
* desvinculación laboral.
* control y seguimiento de incidencias de nómina.
* apoyo en temas de clima organizacional y onboarding.
* apoyo en demás actividades del área.
conocimientos requeridos
* manejo de pruebas psicométricas.
* conocimiento de medios y fuentes de reclutamiento.
habilidades
* proactivo.
* asertivo.
* responsable.
* organizado.
* analítico.
* tolerante a la frustración.
* autogestión.
requisitos
* licenciatura en psicología social, organizacional o industrial, administración de empresas, pedagogía o carreras afines.
* mínimo 1 año de experiencia comprobable en reclutamiento.
* disponibilidad para trabajar de lunes a viernes 8:00 am–6:00 pm.
* modalidad presencial.
condiciones y beneficios
* salario base de 9,000 mxn mensuales brutos.
* prestaciones de ley.
* después del primer año: fondo de ahorro, vales de despensa y plan de previsión social.
* opcional: contrato indefinido.
generalista de recursos humanos – csat truper
grupo truper busca un generalista de recursos humanos para la zona de jilotepec.
responsabilidades
* gestionar y optimizar procesos de reclutamiento y selección.
* coordinación y supervisión de actividades de formación y desarrollo.
* conocimiento sólido de la legislación laboral mexicana.
* control de incidencias, gestión de pagos y aclaración de dudas sobre nómina.
* integración de expedientes y relaciones laborales (bajas, movimientos, altas).
* seguimiento a temas laborales (incapacidades, pagos, descuentos, asistencia).
requisitos
* formación universitaria en recursos humanos o áreas afines.
* experiencia previa en roles similares.
* conocimiento profundo de normativas laborales.
* capacidad de trabajar en equipo, orientación al detalle y comunicación efectiva.
condiciones y beneficios
* salario base atractivo + prestaciones superiores a la ley.
* seguridad social, vacaciones, prima vacacional y aguinaldo.
* comedor y transporte subsidiados.
* capacitación y desarrollo continuo.
analista administrativo – recursos humanos – grupo truper
* licenciatura en psicología, administración de empresas, recursos humanos o carrera afín.
* dominio de excel (tablas dinámicas, filtros, funciones).
* atención al cliente y actitud de servicio.
* conocimientos de pre-nómina.
* disponibilidad de tiempo.
* salario base + bono de productividad + bono de puntualidad y asistencia.
* prestaciones superiores a la ley, fondo de ahorro, comedor subsidiado, transporte subsidiado.
generalista – recursos humanos – plan
* licenciatura concluida.
* excel intermedio, sap.
* organización y gestión de múltiples actividades.
* inteligencia emocional.
* análisis de información.
condiciones de la oferta
* contrato indefinido opcional.
* salario base negociable entre 9,000 y 15,000 mxn (según perfil).
* prestaciones de ley + beneficios adicionales (fondo de ahorro, vales de despensa).
* horario: lunes a viernes, turno de 10 horas.
* trabajo presencial, con disponibilidad de traslado entre jilotepec y santa fe.
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