Descripción del Puesto
Estamos buscando a un profesional que desee dejar su huella en el ámbito de la capacitación y el desarrollo. Si te motiva crear experiencias de aprendizaje innovadoras, utilizar los datos para tomar decisiones estratégicas y trabajar en un contexto ágil y retador, esta oportunidad es para ti.
Responsabilidades
Diseño y aplicación del proceso de detección de necesidades de capacitación y desarrollo por áreas.
Diseño, despliegue y seguimiento al plan de capacitación funcional alineado a la estrategia de la compañía, por área.
Coordinación del desarrollo del idioma inglés en puestos claves de la organización.
Vinculación con stakeholders y gestión de proveedores.
Asegurar el cumplimiento de requisitos ante la STPS sobre la gestión de la comisión mixta de capacitación y adiestramiento.
Creación y análisis de reportes de capacitación.
Requisitos
Competencias y habilidades
Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología Organizacional, Administración o afín.
5 años de experiencia en capacitación y desarrollo.
Manejo de STPS, LMS y plataformas de e-learning.
Excel intermedio–avanzado.
Organización, comunicación efectiva, negociación y analítico.
Beneficios
Modalidad híbrida (presencial y home office).
Ubicación: Ciudad de México o Monterrey.
Paquete de compensación competitivo y incentivos superiores a la ley.
📌 Quedan 3 Días Especialista En Desarrollo Estratégico Ciudad De México
🏢 beBeeDesarrollador
📍 Ciudad de México