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Asesor(a) educativo(a) ciénega

Saltillo, Coah
Construyendo A Mexico Crecemos Iap
De EUR 200,000 a EUR 400,000 al año
Publicada el 23 abril
Descripción

Construyendo y creciendo – asesor educativo

¡en construyendo y creciendo, estamos comprometidos con la educación!

desarrollamos programas para alfabetizar y completar los estudios básicos y medio superiores, con el objetivo de mejorar la calidad de vida de nuestros participantes. Buscamos un(a) asesor(a) educativo(a) talentoso(a) que comparta nuestra pasión y esté dispuesto(a) a impulsar el desarrollo educativo de nuestros estudiantes.

responsabilidades:

* brindar asesoría educativa a los estudiantes durante su permanencia en el aula.
* acompañar a todos los/as alumnos(as) inscritos al aula, desde su apertura hasta la finalización del programa.
* realizar un seguimiento puntual de los avances académicos de los estudiantes.
* motivar y promocionar nuestros programas entre los estudiantes potenciales para aumentar la matrícula de inscritos.
* mantener un control administrativo de los registros de asistencia, planeaciones, diagnósticos y evaluaciones.

requisitos:

* escuela: pasante o titulado(a) de licenciatura en ciencias sociales (pedagogía, psicología educativa, sociología de la educación, trabajo social, profesores normalistas) o ciencias exactas (matemáticas, física, química, informática e ingenierías).
* conocimiento óptimo de la suite office (excel, word, powerpoint, drive).
* familiaridad con el modelo mevyt y los exámenes ceneval y colbach.

competencias clave:

* empatía y gusto por las causas sociales.
* habilidades de trabajo en equipo y colaboración.
* proactividad y liderazgo.
* capacidad de planificación.
* pasión por la docencia y los procesos de enseñanza.

beneficios:

* salario base competitivo más bonos de productividad.
* contrato por servicios profesionales.
* oportunidades de aprendizaje y capacitación para tu desarrollo profesional.


asesor educativo desertores – uvm

objetivo del puesto: gestionar el modelo y proceso de retención estudiantil y asegurar su correcta interacción con otros procesos de negocios.

funciones:

* prospección de estudiantes a regresar.
* acompañamiento y seguimiento a estudiantes desertores.
* gestión y optimización de beneficios y apoyos.
* reinscripción de estudiantes.

requisitos:

* licenciatura en administración, sociales, mercadotecnia, ingeniería industrial, comunicación.
* experiencia mínima de un año como ejecutivo de ventas o atención al cliente.
* uso y manejo de excel (intermedio-avanzado).

competencias:

* facilidad de palabra.
* proactivo.
* trabajo bajo métricas, metas o indicadores.
* ejecución de procesos establecidos.
* perfil comercial.
* trabajo bajo presión.

beneficios:

* plan de crecimiento y capacitación constante.
* becas académicas.
* salario competitivo.
* prestaciones superiores a la ley (vales de despensa, gastos médicos mayores, seguro de vida, fondo de ahorro, caja de ahorro, entre otros).


asesor educativo – unidep saltillo

requisitos:

* lic. Trunca o en curso (deseable), bachillerato terminado.
* experiencia de 6 meses mínimo en ventas.
* disponibilidad de horario.

ofrecemos:

* salario base de $8,000 mensual libre de impuestos.
* comisiones mensuales no topadas.
* prestaciones de ley (imss, prima vacacional, aguinaldo, vacaciones).
* beca para estudiar en unidep en línea.

funciones:

* brindar atención, información y seguimiento personal y telefónica a empresas, universidades y público en general de nuestros servicios.
* asistir a eventos, ferias de empleos y escuelas para promover nuestros servicios.
* captura de datos, reportes, control de expedientes y realización de llamadas.
* realización de convenios con empresas y escuelas.
* captación de prospectos, cierre de inscripciones de alumnos y recabar documentos.
* aplicación de becas, descuentos y promociones.

horario:

* lunes a viernes de 09:00 am a 06:00 pm y sábados de 09:00 am a 03:00 pm (se confirma en horario presencial).


asesor educativo – zona el peñasquito, zacatecas

requisitos indispensables:

* licenciatura concluida en computación o afín.
* experiencia como docente mínima de 2 años.
* experiencia en mantenimiento y reparación de equipos de cómputo de 1 año.
* conocimiento básico en mantenimiento y reparación de equipo de cómputo (mantenimiento preventivo y correctivo).
* software educativo.

funciones principales:

* conocer las características, intereses y necesidades de la comunidad educativa.
* proponer actividades y mejorar procesos de fortalecimiento tecnológico.
* realizar planeaciones y reportes de actividades escolares.
* acompañar, asesorar e involucrar a maestros en el uso de la sala de cómputo y recursos tecnológicos.


asesor educativo – fundación lazos, coahuila

objetivo: fomentar la educación en valores y mejorar la calidad educativa de las comunidades beneficiadas. Asegurar la implementación del modelo educativo y la beca integral.

requisitos:

* licenciatura en pedagogía, ciencias de la educación, educación especial, psicología educativa o afín.
* contar con título y cédula.
* contar con automóvil propio para traslados regulares a escuelas.
* disponibilidad para viajar e interés en trasladarse a varias escuelas del estado.
* experiencia en gestión educativa o proyectos de intervención social con enfoque educativo.
* conocimiento en diseño y desarrollo curricular, planeación didáctica, planes y programas de la sep, manejo de programas de primaria y secundaria.

beneficios:

* salario competitivo.
* prestaciones superiores a la ley.
* 15 días de vacaciones.
* seguro de gastos médicos mayores.
* seguro de vida.
* fondo de ahorro.
* flexibilidad laboral.
* trabajo desde casa.


asesor/a educativo/a mercado joven – uvm

objetivo del puesto: acompañar a la comunidad estudiantil en su proceso de inscripción, ayudándolo a encontrar la opción más adecuada.

funciones de ventas:

* prospección telefónica.
* reporte de ventas.
* uso de plataforma crm.
* atención a clientes.
* manejo de objeciones.
* negociación y cierre de ventas.

requisitos:

* licenciatura concluida.
* 2 años de experiencia en ventas de intangibles.

beneficios:

* plan de crecimiento y capacitación constante.
* becas académicas.
* salario competitivo.
* comisiones.
* prestaciones superiores a la ley.
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