Megacable busca coordinador de reclutamiento y seleccion apasionado y comprometido, para sumarse al equipo de trabajo de una empresa con presencia a nível nacional de telecomunicaciones
haber tenido equipo mayor a 10 reclutadores
postularse unicamente si cubres con el perfil
¡súmate al equipo y contribuye a construir un futuro más seguro juntos
*puesto*: analista de reclutamiento y selección corporativo senior
*reportando a*: gerente de recursos humanos
*salario*: $25,657 brutos + prestaciones superiores a la ley
*zona o lugar de trabajo*: azcapotzalco cdmx.
misión del puesto
gestionar con efectividad los procesos de atracción, selección, contratación de personal del sistema, clúster o región donde esté asignado, con el fin de contar, en tiempo y forma, con la plantilla de colaboradores requeridos para lograr los objetivos del sistema, clúster o región, según proceda.
funciones y actividades del puesto
coordinar el proceso de atracción de talento para los puestos vacantes, desde la publicación de la oferta de trabajo hasta la contratación
diseñar estrategias destinadas y elaborar los planes de trabajo correspondientes, a fin de mejorar la imagen empleadora de la empresa, tanto al interior como al exterior del sistema, clúster o región, para incrementar la atracción de prospectos, y reducir los costos del proceso de selección y contratación y lograr cubrir la plantilla
llevar estadísticas de las fuentes de reclutamiento y efectividad de las mismas para determinar presupuesto de inversión en cada una de ellas
administrar al equipo de reclutadores, a través de asignar a cada uno de ellos las vacantes a cubrir y dar seguimiento al cumplimiento de sus kpi, principalmente a través de administrar el drive de prospectos.
proporcionar relación de personal de nuevo ingreso al área de seguridad para que le permitan entrar el día correspondiente
presentar los informes diarios, semanales, mensuales y anuales correspondientes a su funciones
lic.
en administración, psicología o afín, con experiência de al menos 3 años en el puesto, indispensable haber laborado en el giro de telecomunicaciones en coordinacion o gerencial.
buscamos a una persona organizada, empática, con buena comunicación, gusto por el trabajo en equipo, proactiva, con iniciativa y compromiso.
acostumbrada a trabajar por objetivos y con sentido de urgencia.
*horario de trabajo*: lunes a viernes 08:30 a 18:30