Empresa dedicada a los servicios de mantenimiento industrial y construcción busca el siguiente personal.
**Analista de Capacitación y Comunicación**
**Requisitos**:
- Lic. en Psicología, Pedagogía, Comunicación, Administración, relaciones Industriales o afín al puesto.
- Mayor de 21 años en adelante.
- Certificado como agente capacitador externo (Plus)
- Manejo de Sistema TRESS
- Manejo de portales STPS
**Conocimientos**:
- Implementar la metodología de Detección de Necesidades de Capacitación (DNC).
- Desarrollar el plan anual de capacitación, implementando la metodología de DNC detectando las necesidades prioritarias y organizando la agenda de tiempos y participantes en cada uno de los cursos, con el objeto de garantizar el cumplimiento del mismo.
- Ejecutar el plan anual de capacitación, coordinado los cursos planteados en tiempo y forma, solicitando los recursos necesarios para llevarlos a cabo.
- Desarrollar los proyectos donde se involucra a las universidades a través de los practicantes asignados, realizando el diagnostico de nuevas necesidades en materia de RH.
- Implementar la metodología de Clima Laboral.
- Evaluar el desempeño y capacitación brindada al personal que se encuentra en proceso de promoción interna.
- Planear y coordinar cualquier tipo de evento de integración u otro que requiera la empresa.
- Aplicación de evaluaciones de clima laboral y desempeño de personal.
- Carga de información ante los portales STPS (SIRCE)
- Conocimiento de normatividad Laboral y STPS en materia laboral y de capacitación.
- Organización de eventos de la organización.
- Mantener los canales de comunicación actualizados.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $15,000.00 - $20,000.00 al mes
Beneficios:
- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro de vida
- Vales de despensa
Pago complementario:
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
Tipo de jornada:
- Diurno
- Turno de 10 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial