FormaciÓn o habilidades
*persona proactiva
*precisión numérica
*confidencialidad (se firmará acuerdo de confidencialidad)
*comunicación efectiva
*enfocado a resultados
*enfoque en cumplimiento
*trabajo bajo presión en cierre de mes
*manejo de sistemas noi
*excel (fórmulas, tablas dinámicas)
i. Informacion sobre la posiciÓn
cumplimiento con reportes:
*preparación de incidencias para nóminas: faltas, incapacidades, vacaciones y comisiones de ventas, etc.
*integración y validación de reportes para la determinación de impuestos isr, imss, infonavit, isn.
*coordinación con cuentas por pagar para la programación de pagos de nómina e impuestos.
*participación en el cierre mensual y anual de nóminas.
*integración cierre financiero de nóminas.
*conciliación visor sat vs aspel noi
*emisión de factura en el portal posterior al pago de isn
*solicitud de emisión de recibos cfdi una vez confirmado el pago
*garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de recursos humanos.
*coordinación de acceso y conexión remota.
administración de personal
*apoyo en reclutamiento a través de occ, computrabajo y linkedin.
*apoyo en elaboración y actualización de perfiles de puesto
*revisión de documentos de nuevo ingreso conforme a check list establecido.
*elaboración de contratos laborales.
*integración y administración del expediente del personal
atención al colaborador
*gestión de solicitudes de vacaciones y soporte general al colaborador.
* envío tarjeta cumpleaños mensual.