Nos encontramos en búsqueda de un líder de unidad para integrarse a nuestro equipo, con la responsabilidad de supervisar y garantizar el correcto funcionamiento de la operación diaria de la unidad.
este rol es clave dentro de la organización, ya que contribuye directamente al cumplimiento de objetivos, la gestión del personal y el control de indicadores de desempeño.oferta laboral:sueldo: $12,*modalidad: presencialcontrato: indefinidojornada: tiempo completobeneficios: plan de carrera, prestaciones de ley, aumentos de salario, capacitaciones pagadasrequisitos:bachillerato concluido o licenciatura en áreas administrativas (deseable)experiencia mínima de 1 año en puestos similares o como líder con cargo de personalmanejo de indicadores y reportescapacidad para planificar, organizar y supervisar la operación diariafunciones:planificar y organizar las actividades de la operación diaria de la unidadgarantizar la apertura y cierre correcto de la unidadelaborar y consolidar reportes de ventas diariosarmar los reportes físicos de ventas para revisión administrativagestionar pedidos de insumos de todos los modelos de negociorealizar arqueos de caja mínimo tres veces al díaaplicar la política de disciplina progresiva dentro del equiporegistrar incidencias de recursos humanos y coordinar solucionescumplir y hacer cumplir la política de operacionessi cumples con los requisitos y deseas formar parte de nuestro equipo como líder de unidad, postula enviando tu cv únicamente a través de esta publicación.
solo se considerarán candidatos que apliquen mediante este medio.