Liderazgo y cultura empresarial.
- satisfacción laboral.
- motivación de los empleados.
- comunicación interna.
- manejo y resolución de los conflictos.
- cambios organizacionales.
- *requerimientos*:
- conocimientos en reclutamiento y selección de personal, aplicación e interpretación de psicometría, elaboración de estudios socioeconómicos y realización de entrevistas laborales
- alta capacidad de análisis, liderazgo, dinamismo y excelente actitud de dar resultados
- honestidad y lealtad
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
salario: a partir de $11,* al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- aumentos salariales
- caja de ahorro
- opción a contrato indefinido
- seguro de gastos médicos
- teléfono de la empresa
- uniformes gratuitos
tipos de compensaciones:
- bono anual
consideraciones ante el covid-19:
todo el personal cuenta con uso de mascarilla.
se tienen dispensadores de gel antibacterial en lugares estratégicos al alcance de todos.