Gestionar al personal a su cargo, verificar que realicen los protocolos establecidos de ventas en piso, supervisor de piso, cajas y catalogo de acuerdo a perfiles de puesto, establecer nuevas estrategias de ventas, coordinar el rol de turnos y descansos del personal, verificar incidencias para pagos, supervisar limpieza de instalaciones, apertura y cierre de tienda, aplicacion y ejecucion de politicas y procedimientos laborales.
responsable del logro de objetivo de ventas, la retension y crecimiento del personal a cargo.
competencias:
liderazgo
resciliente
trabajo por objetivos y bajo presion
capacidad de analisis y resolucion de conflictos
empatico (a)
comunicacion asertiva
*indispensable experiência en el ramo de calzado y ropa*
sueldo competitivo y atractivo esquema de bonos
tipo de puesto: tiempo completo, por obra o tiempo determinado
duración del contrato: 6 meses
sueldo: $11,* - $15,* al mes
beneficios:
- opción a contrato indefinido
- uniformes gratuitos
lugar de trabajo: empleo presencial