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Encargado de tienda loma bonita y santa anita

Tijuana, B.C.
Grupo Roga
De EUR 50,000 a EUR 200,000 al año
Publicada el 25 abril
Descripción

Encargado de tienda loma bonita y santa anita

¡te gustaría pertenecer a una empresa en crecimiento en tijuana y trabajar cerca de tu casa!

responsable de: administrar y operar las tiendas loma bonita y santa anita.

responsabilidades:

* gestionar el equipo de ventas y atención al cliente.
* desarrollar y supervisar estrategias de ventas y rendimiento.
* controlar inventarios y operaciones diarias.
* reporte de resultados diarios, semanales y mensuales.

requisitos:

* experiencia liderando equipos de venta y atención al cliente.
* experiencia en trabajo por objetivos.
* organizado, responsable y disponibilidad de horario.
* motivación por altos ingresos.
* servicio al cliente.

beneficios:

* sueldo base más esquema de bonos por resultados.
* incentivos trimestrales y anuales.
* concursos.
* estabilidad laboral.
* prestaciones de ley.
* plan de retiro (caja de ahorro).
* opción a contrato indefinido.
* programa de referidos.
* uniformes gratuitos.

salario: $13,* - $21,* al mes.

horario: 8 horas diarias, incluye fines de semana. Tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado. Lugar de trabajo: empleo presencial.


gerente de tienda – office depot

la tienda está ubicada en tijuana, bc.

responsabilidades:

* supervisar las operaciones diarias de la tienda.
* gestionar y evaluar al equipo de trabajo.
* avaluar resultados y accionar según plantilla autorizada.
* dar continuidad a programas de capacitación y desarrollo.
* optimizar procesos de ventas y gestionar inventarios.
* mantener altos niveles de satisfacción al cliente.

salario: $40,000 brutos mensuales.

beneficios:

* prestaciones de ley.
* fondo de ahorro.
* vales de despensa.
* seguro médico mayores (para colaborador, pareja e hijos).
* seguro de vida.
* préstamos a empleados.
* 15 días de aguinaldo.


gerente de tienda – grupo vizion

responsabilidades:

* supervisar procesos de la tienda, controlar mercancía y gestionar almacén.
* dirigir equipo, gestionar inventarios y asegurar satisfacción del cliente.
* optimizar indicadores de rendimiento.


gerente de tienda – sherwin williams

algunas de las actividades:

* ventas, prospección y apertura de cartera de clientes del sector de construcción.
* administración de inventarios, logística, facturación y administración de unidad comercial.
* manejo de estados financieros y atención a auditorías internas.

beneficios:

* salario base competitivo.
* bonos trimestrales por alcance de resultados en ventas.
* prestaciones de ley y superiores (imss, vacaciones, aguinaldo, prima vacacional).
* vales de despensa.
1. fondo de ahorro.
2. seguro de vida y de gastos médicos mayores.
3. aguinaldo 32 días.
4. uniformes sin costo.
5. contratación directa.
6. descuento en marca propia.
7. excelente clima y ambiente para crecer.

requisitos:

* licenciatura terminada.
* 5 años de experiencia en manejo de unidades de negocio con actividades comerciales, administrativas y operativas.


gerente de tienda retail – at&t

oportunidad en la marca líder de telecomunicaciones.

responsabilidades:

* liderar, motivar y desarrollar al equipo de ventas.
* supervisar la operación diaria de la tienda.
* cumplir y superar metas comerciales.
* brindar atención y solución efectiva a clientes.
* gestionar indicadores de desempeño (kpis).
* administrar cartera de clientes y estrategias de prospección.
* asegurar excelente experiencia de compra.

salario: competitivo base más bonos semanales y mensuales por desempeño.

beneficios:

* seguro de gastos médicos menores.
* prestaciones de ley desde el primer día.
* uniformes y herramientas de trabajo.
* capacitación constante, 100% pagada.
* plan de crecimiento y desarrollo profesional.

horario: lunes a domingo con descanso entre semana, 10:00 am a 8:00 pm, 2 horas de comida.

requisitos:

* mínimo 2 años de experiencia en puestos similares (retail/teléfono/ventas).
* comprobable experiencia en manejo de personal.
* enfoque en resultados y manejo de indicadores (kpis).
* habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas.
* manejo de sistemas de ventas.
* disponibilidad de horario.
* escolaridad mínima: bachillerato concluido.


gerente de sucursal – modatelas

beneficios:

* salario: $22,142.
* bono mensual por resultados hasta $4,500.
* prestaciones de ley.

actividades principales:

* desarrollar y ejecutar estrategias para alcanzar y superar objetivos de ventas.
* supervisar y motivar al personal de la tienda.
* gestión de inventario.
* reclutamiento.

requisitos:

* mínimo 1 año de experiencia como subgerente o similar.
* escolaridad: bachillerato terminado / licenciatura (preferentemente).
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