Ofertas de jefe de operaciones en méxico
descubre las mejores oportunidades para jefe de operaciones en méxico. Este rol es clave para supervisar y optimizar las actividades diarias, asegurando la eficiencia y el cumplimiento de los objetivos organizacionales. Los jefes de operaciones en méxico son responsables de la planificación estratégica, la gestión de recursos y la implementación de mejoras continuas en los procesos.
las empresas en méxico buscan profesionales con habilidades de liderazgo, capacidad analítica y experiencia en la gestión de equipos. Un jefe de operaciones debe ser capaz de tomar decisiones informadas, resolver problemas y comunicarse eficazmente con diferentes niveles de la organización. La gestión de proyectos, el control de costos y la optimización de la cadena de suministro son competencias valoradas.
explora las vacantes disponibles para jefe de operaciones en las principales ciudades de méxico y encuentra el empleo que se ajuste a tu perfil. Las oportunidades abarcan diversos sectores, desde la manufactura hasta los servicios, ofreciendo un amplio abanico de posibilidades para el desarrollo profesional en el campo de la gestión operativa.
equipo a cargo:
gerentes de sucursal y equipo operativo
sobre city storage mexico
city storage mexico
es una
plataforma institucional de self-storage
enfocada en la inversión, desarrollo y operación de propiedades de auto-almacenaje en la ciudad de méxico y otras áreas metropolitanas clave del país. La compañía se encuentra en una etapa de
crecimiento acelerado
, con un pipeline activo de nuevas aperturas y un enfoque claro en disciplina operativa, generación de noi y escalabilidad.
el rol
buscamos un director de operaciones (head of operations)
que lidere la operación integral de nuestras sucursales actuales y futuras.
este rol será responsable de
construir, estandarizar y escalar la plataforma operativa
, asegurando un desempeño sólido en términos de ocupación, ingresos, costos, servicio al cliente y noi.
es una posición
hands-on
, con alto impacto estratégico, que trabajará de forma directa con el ceo y otras áreas clave (desarrollo, construcción, marketing, finanzas y tecnología).
objetivo del puesto
diseñar y ejecutar una operación replicable, eficiente y orientada a resultados
, que permita escalar el portafolio manteniendo estándares institucionales de desempeño, control y experiencia del cliente.
responsabilidades principales
1. Excelencia operativa y liderazgo de equipos
supervisar la operación diaria de las sucursales a través de los gerentes de sucursal.
reclutar, capacitar y desarrollar equipos operativos conforme crece la compañía.
implementar manuales operativos, procesos, checklists, rutinas y protocolos de seguridad.
asegurar disciplina operativa mediante auditorías, seguimiento y mejora continua.
2. Desempeño financiero y noi
elaborar y gestionar presupuestos operativos y comerciales (ingresos, gastos y noi).
construir pronósticos de ocupación, tarifas, ingresos y gastos.
analizar variaciones vs. presupuesto y definir acciones correctivas.
optimizar estructura de costos operativos sin comprometer servicio ni calidad.
3. Apertura y escalamiento de nuevas propiedades
recibir propiedades terminadas y prepararlas para su operación.
asegurar estándares de calidad, señalización, limpieza y experiencia del cliente.
coordinar la puesta en marcha con las áreas de construcción, it, marketing y administración.
replicar procesos de apertura de forma eficiente y escalable.
4. Revenue management y desempeño comercial
colaborar con marketing y agencias externas para optimizar leads, conversión, pricing y ocupación.
supervisar ejecución comercial en sucursales y seguimiento a resultados.
alinear la operación con los objetivos comerciales de la compañía.
5. Kpis, reporting y sistemas
definir y monitorear kpis operativos y comerciales.
implementar dashboards semanales y mensuales para la toma de decisiones.
asegurar el uso adecuado de sistemas operativos (sitelink, crm, erp y herramientas internas).
generar reportes claros para dirección y socios.
éxito en el rol (primeros * meses)
operación estandarizada y documentada en todas las sucursales.
kpis claros, medidos y utilizados activamente para decisiones.
ocupación, tarifas y costos alineados a presupuesto.
aperturas ejecutadas on-time y on-budget.
equipo operativo sólido, replicable y con liderazgo interno.
mejora visible en eficiencia operativa y generación de noi.
perfil del candidato
experiencia
8–12 años
de experiencia en operaciones multi-sucursal (retail, servicios, logística, hospitality o similar).
experiencia previa como
gerente regional, director de operaciones o head of operations
.
sólida experiencia en p&l operativo, budgeting, kpis, forecasting y reporting.
experiencia liderando equipos y escalando operaciones.
habilidades y competencias
liderazgo operativo y capacidad de ejecución.
fuerte orientación a procesos y disciplina operativa.
pensamiento analítico y toma de decisiones basada en datos.
enfoque comercial y orientación a resultados.
comunicación clara y capacidad para trabajar transversalmente.
inglés avanzado
(oral y escrito).
plataforma institucional en etapa de alto crecimiento.
oportunidad de
construir la operación desde cero
y escalarla.
alta visibilidad con dirección y socios.
impacto directo en creación de valor y noi.
¿este trabajo es un acierto o un fracaso?
4-5 rasgos y datos de ubicación para rentas.com – publicado hace 2 días
publicado hace 2 días
descripción del trabajo
director(a) nacional de operaciones
rentas.com – red nacional de agentes inmobiliarios
modalidad:
presencial
ubicación:
metepec, estado de méxico
sobre rentas.com
rentas.com es un portal inmobiliario que agrupa a una comunidad de agentes especializados en proveer servicios inmobiliarios de calidad, incluyendo renta, venta y administración de inmuebles.
actualmente estamos iniciando una etapa de
relanzamiento nacional
.
buscamos integrar a un
director(a) nacional de operaciones
que sea responsable de construir, ordenar y escalar esta red de agentes a nivel nacional.
objetivo del puesto
diseñar, liderar y ejecutar la operación nacional de agentes rentas.com, asegurando su correcto reclutamiento, capacitación, coordinación y desempeño, alineados a los procesos, estándares y visión de la empresa.
este puesto es
clave
para el crecimiento, control y profesionalización de la red nacional de agentes.
responsabilidades principales
diseñar y ejecutar la
estrategia nacional de reclutamiento
de agentes inmobiliarios.
liderar los procesos de
selección, onboarding y certificación
de agentes.
desarrollar y supervisar los
programas de capacitación inmobiliaria, comercial y operativa
.
coordinar y dar seguimiento al desempeño de los agentes a nivel nacional.
asegurar el cumplimiento de
procesos, lineamientos operativos y estándares de calidad
.
trabajar de forma cercana con dirección general, jurídico, comercial y marketing.
implementar
kpis, reportes y métricas de productividad
.
detectar áreas de mejora y proponer ajustes operativos continuos.
fungir como figura de liderazgo, orden y referencia institucional para los agentes.
perfil requerido
experiencia
mínimo
5 años de experiencia
en capacitación, operaciones o dirección de equipos inmobiliarios.
formación y experiencia dentro de
escuelas inmobiliarias
o áreas de capacitación de grandes redes inmobiliarias como
re/max
,
keller williams
,
century 21
o estructuras similares.
experiencia comprobable desarrollando agentes desde cero y escalando equipos.
conocimientos
procesos comerciales inmobiliarios (renta, prospección, cierres).
capacitación de adultos y desarrollo de talento.
estructuración de procesos y control operativo.
gestión de equipos comerciales distribuidos.
competencias clave
liderazgo firme, empático y estructurado.
alta capacidad de organización y seguimiento.
comunicación clara y autoridad profesional.
pensamiento estratégico con enfoque operativo.
orientación a resultados y mejora continua.
requisitos adicionales
disponibilidad para trabajo
100% presencial en metepec, estado de méxico
.
disponibilidad para viajes nacionales ocasionales.
excelente presentación profesional.
ofrecemos
posición estratégica con impacto nacional.
sueldo competitivo base y excelente esquema variable.
estabilidad laboral y crecimiento profesional.
participación directa en el relanzamiento y expansión nacional de rentas.com.
entorno corporativo, estructurado y de largo plazo.
publicado hace 11 días
descripción del trabajo
gerente de operaciones (multi-propiedad)
– capitalia
where hotel meets home
área: operaciones
ubicación: cdmx (con visitas regulares a propiedades)
reporta a: dirección general / socios
personal a cargo (directo e indirecto): property managers, supervisión de housekeeping y coordinación con mantenimiento y proveedores
propósito del puesto
asegurar el control total y la ejecución impecable del día a día de capitalia, con estándares hoteleros consistentes en todas las propiedades. Este rol supervisa de cerca a los property managers, toma decisiones operativas en tiempo real, entrena y audita al equipo de limpieza, coordina planes de mantenimiento preventivo/correctivo y garantiza la ejecución disciplinada de guesty tasks con evidencia y cierres. Su éxito se mide por una operación estable, predecible, ordenada y medible, reduciendo la dependencia de dirección en la supervisión diaria.
alcance del rol
operación multi-propiedad (apartamentos y hoteles boutique) con enfoque en: calidad, limpieza, mantenimiento, experiencia del huésped, control de información, disciplina de procesos y continuidad operativa.
non-negotiables
inglés avanzado (c1 ideal): conducción de juntas, negociación y redacción de reportes/sops
15+ años de experiencia comprobable en operación hotelera / serviced apartments / aparthotel / multi-property hospitality
perfil ejecutor y dueño del día a día: decide, prioriza, resuelve y cierra pendientes (no solo "da seguimiento")
disciplina absoluta de control: tableros, bitácoras, tickets, evidencias y trazabilidad
dominio de estándares hoteleros: limpieza, mantenimiento, presentación y experiencia consistentes
liderazgo firme: capacidad de exigir, corregir y desarrollar al equipo
operación basada en sistema: guesty tasks como fuente única de ejecución
mentalidad preventiva: mantenimiento preventivo y eliminación de causas raíz
presencia en piso: inspecciones, walkthroughs, auditorías sorpresa y validación "ready-to-sell"
disponibilidad para incidencias críticas bajo esquema de guardias
responsabilidades principales
1) supervisión cercana de property managers (pms) ...
rituales mínimos
daily ops (15 min) con pms...
2) decisiones operativas del día a día (sin escalar a dirección)
resolver incidencias p1–p2...
3) housekeeping: entrenamiento, productividad y auditoría
diseñar y ejecutar programa de entrenamiento...
4) mantenimiento preventivo/correctivo y continuidad operativa
plan preventivo mensual/trimestral...
5) disciplina de guesty tasks
estandarizar plantillas...
6) experiencia del huésped y reputación
establecer slas de atención...
7) proveedores, compras e inventarios
administrar proveedores con sla...
8) reporteo ejecutivo y control de gestión
reporte diario...
reporte semanal...
indicadores de desempeño (kpis)
requisitos del perfil
formación: deseable licenciatura
experiencia: 15+ años en operación hotelera/multi-sede
idiomas: inglés avanzado indispensable
competencias técnicas: operación multi-propiedad, sops, auditorías, mantenimiento preventivo, gestión de proveedores, control de inventarios y opex operativo
herramientas: experiencia con pms/operación digital (guesty)
competencias conductuales
ownership total, urgencia y cierre
orden, estructura y precisión
liderazgo firme y formador
criterio operativo y enfoque en prevención
comunicación ejecutiva
autoridad y facultades requeridas
autoridad real sobre pms y equipos operativos
capacidad para evaluar y reemplazar proveedores por incumplimiento de sla
política clara de autorización de gastos operativos
acceso total a información operativa
plan de éxito * días
30 días
rutina daily/weekly con pms instalada
plantillas y disciplina base de guesty tasks
auditoría de limpieza funcionando
60 días
preventivo operando y backlog controlado
kpis por propiedad/pm/housekeeping
reducción de tareas vencidas
90 días
operación estable y predecible
alto cumplimiento de tasks con evidencia
mejora en limpieza y reducción de quejas
publicado hace 11 días
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