Buscamos un profesional experimentado para ocupar el puesto de jefe de planificación, con la finalidad de desarrollar y coordinar planes estratégicos que garanticen la producción efectiva en nuestra empresa.
objetivo:
* elaborar e implementar planes maestros de producción, considerando la demanda actual y futura del mercado.
* evaluar y planificar los aspectos clave de la producción, incluyendo la gestión de suministros y la capacidad productiva.
* supervisar y gestionar el flujo de materias primas y productos, asegurando su disponibilidad y eficiencia.
* establecer prioridades y plazos de entrega, garantizando la consecución de objetivos comerciales.
responsabilidades:
1. crear y mantener planes de producción actualizados, teniendo en cuenta cambios en la demanda y la situación económica.
2. coordinar y supervisar a los equipos de producción, asegurando la calidad y eficiencia en el proceso.
3. realizar seguimientos diarios de procesos de fabricación, pedidos y entrega, identificando áreas de mejora continua.
4. definir fechas de órdenes de trabajo y actualizar sistemas de producción según sea necesario.
5. gestionar almacenes de materia prima y producto terminado, manteniendo stock adecuado y no excesivo.
6. analizar indicadores de producción, buscando oportunidades de crecimiento y mejora.
conocimientos y habilidades requeridas:
* experiencia mínima de 2 años en puestos similares.
* excelente conocimiento de herramientas de planificación y seguimiento.
* capacidad para trabajar bajo presión y alcanzar metas establecidas.
* comunicación efectiva y resolución de problemas.
* conocimiento avanzado de programación de eventos.
requisitos:
* titulado universitario en ingeniería industrial o afín.
* edad entre 25 y 40 años.
* sexo indistinto.
* estado civil indistinto.
* experiencia laboral mínima de 2 años en puestos similares.
beneficios:
* remuneración competitiva ($17,000.00 - $20,000.00 mensual).
* prestaciones legales (a partir del tercer mes).
* tipo de contrato: tiempo completo, por período de prueba.
* duración del contrato: 3 meses.
* horario flexibles de lunes a sábado, de 8:00 a 18:00 horas.
tipos de compensaciones:
* aumentos salariales.
* descuento de empleados.
* teléfono de la empresa.
* uniformes gratuitos.
* bono de puntualidad.