Importante empresa de logística solicita "analista de desarrollo organizacional"
escolaridad: licenciatura en recursos humanos o afín (titulado o pasante)
conocimientos de herramientas de capacitación 4 años de experiência
experiência en:
desarrollo organizacional / 4 años
capacitación / 5 años
manejo de relaciones interpersonales / 4 años
herramientas de comunicación asertiva / 1 años
trabajo por objetivos / 4 años
principales actividades:
aplicar cuestionarios de detección de necesidades de capacitación
desarrollar de plan anual de capacitación y seguimiento, validando estar dentro del marco legal
manejo de plataformas de capacitación (online)
elaboración de materiales de formación (cursos, manuales, infografías, etc)
garantizar el correcto proceso de onboarding del personal; incluyendo inducción, capacitación en el puesto, así como introducción al personal
elaborar planes de carrera en conjunto con directores y gerentes
desarrollar planes de comunicación interna (boletín, vacantes, cumpleaños, ingresos, etc)
aplicar evaluaciones de desempeño de forma semestral
garantizar un correcto seguimiento a los resultados de la nom 035
desarrollar plan de acción para permear cultura organizacional y permanencia en la empresa (campañas, actividades, entre otras)
identificar al personal clave e impulsar su desarrollo en la organizacon
apoyar en la organización de eventos
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $15,* - $20,* al mes
beneficios:
- vales de despensa
horario:
- turno de 8 horas
educación:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- desarrollo organizacional: 1 año (deseable)