Perfil solicitado: analista técnico junior (at jr.)rol: analista técnico junior (at jr.)tecnologías clave: sql, diagramas de flujo, documentación de requisitosenfoque: traducción de requisitos, soporte de diseño, documentaciónnivel de experiencia: 0 - 2 años (recién graduado o con experiencia inicial en análisis/testing)resumen del perfilbuscamos un analista técnico junior con una mente analítica y gran atención al detalle, que quiera tender un puente entre los objetivos de negocio y la implementación técnica.la persona seleccionada asistirá al analista senior y al arquitecto en la recolección, documentación y validación de requisitos funcionales y no funcionales, así como en el modelado básico de flujos de trabajo.este rol es ideal para alguien que busca comprender la arquitectura de software de forma integral.requisitos técnicos indispensables (nivel básico)• modelado y diagramación: conocimiento básico de la notación uml (casos de uso, diagramas de secuencia, o de clases) y/o diagramas de flujo de datos.
• gestión de requisitos: experiencia con la documentación de requisitos a bajo y alto nivel.
• bases de datos: capacidad para leer y comprender consultas sql básicas.comprensión de qué es una base de datos y cómo interactúa con una aplicación.
• ingenieria de software: conceptos de patrones de diseño de software, en que casos se usan.
• metodologías: familiaridad con el ciclo de vida de desarrollo de software (sdlc) y metodologías ágiles (scrum/kanban).
• herramientas de colaboración: manejo de herramientas de documentación (confluence, sharepoint) y gestión de proyectos (jira, trello).
habilidades deseables• conocimiento introductorio de estructuras de datos y conceptos de programación (aunque no sea para escribir código de producción).
• comprensión de los conceptos básicos de apis rest y microservicios (ej. qué es un endpoint y cómo se consume).
• conocimiento de herramientas de modelado profesional (ej. Enterprise architect, drawio)habilidades blandas (soft skills)• comunicación escrita: habilidad sobresaliente para documentar ideas complejas de forma clara, concisa y sin ambigüedades.
• escucha activa: capacidad para interactuar con stakeholders de negocio y técnicos para capturar los requerimientos reales.
• pensamiento crítico: habilidad para cuestionar y validar la lógica de los requisitos propuestos.
• proactividad y curiosidad: deseo de investigar y aprender sobre nuevos sistemas y tecnologías para entender la mejor solución técnica.