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Coordinador general (jefe de misión) (m/h) – mexico

Médecins du Monde
Publicada el 4 junio
Descripción

Coordinador general (jefe de misión) (M/H) – Mexico

Mexico City, Mexico City, Mexico
1. Coordinador general (jefe de misión) (M/H) – Mexico

Description du poste

Medicos del Mundo, asociacion medica militante de la solidaridad internacional, se compromete desde hace 40 anos a atender a las poblaciones mas vulnerables aquí y en el extranjero, a dar testimonio de las barreras que se identifican en lo concerniente al acceso a la atencion sanitaria y a obtener mejoras sostenibles de las políticas de sanidad para todos.

Como asociacion independiente, actuamos mas alla de la atencion sanitaria, denunciando las violaciones de la dignidad y de los derechos humanos y trabajando para mejorar la situacion de las poblaciones que se encuentran en situacion de recariedad.

Tanto en Francia como en 30 países a nivel internacional, nuestras acciones tienen como objetivo facilitar el acceso a la salud, a traves de 6 combates prioritarios:

2. Salud y derechos sexuales y reproductivos (SDSR)
3. Derechos y salud de los migrantes en exilio
4. Reducción de riesgos
5. Salud medioambiental
6. Sistemas sanitarios
7. Espacios humanitarios

Contexto

Médicos del Mundo Francia-México (MdM-F) cuenta con más de 25 años de presencia en México, interviniendo en diferentes momentos sociopolíticos y con proyectos que han ido evolucionando según las necesidades de salud y del contexto humanitario en esta región.

En sus intervenciones, MdM trabaja en alianza con el sector de salud, con el sector de DDHH y con organizaciones sociales que comparten el mismo objetivo de protección y atención.

El programa sobre migración y desplazamiento forzado busca mejorar el acceso a la salud y a mecanismos de protección de la población migrante. Para ello se trabaja en:

Fortalecimiento de instituciones públicas implicadas en las respuestas a esta población, promoviendo la equidad en el acceso a servicios, especialmente de salud y protección;

Fortalecimiento de capacidades de organizaciones de la sociedad civil;

Atención en salud, a través de 2 brigadas móviles de salud (Ciudad Juárez y Tapachula), de una clínica fija (Tapachula), de acompañamientos en el sistema público de salud, y de la gestión de casos de sobrevivientes de VBG (Tapachula);

Incidencia política para visibilizar problemáticas de la migración y del desplazamiento forzado.

MdMF implementa sus actividades en Tapachula, Ciudad Juárez y tiene su oficina de coordinación en la CDMX en conjunto con MdM CH.

Responsabilidades principales

Como Coordinador/a General de la misión MdM FR en México, Usted es responsable de la gestión global de la misión de MdM en México.

Su responsabilidad es de gestionar una misión desarrollada en un conjunto de sitios en un territorio determinado asegurándose de que los programas den respuesta a los objetivos operacionales, administrativos, financieros, humanos, materiales y organizativos, y de seguridad, coordinando y animando a un equipo

Usted se encarga del despliegue de los marcos, de las políticas y de los procedimientos de MdM, y coordina la ejecución del proyecto asociativo de MdM en un territorio determinado, insertándola en un contexto sociopolítico.

Usted debe también desarrollar y animar la incidencia política y las colaboraciones entre varios actores, y asegurar de la buena visibilidad e integración de MdM en el país

Usted también sirve de enlace con todos los departamentos y servicios situados en la sede de MdM para garantizar una gestión fluida de la misión con el apoyo del/de la desk manager

Tareas claves

8. Gestión estratégica: Ud. es responsable de las orientaciones estratégicas, y de la revisión de la estrategia país en tiempos adecuados y de manera participativa (terreno y sede).
9. Gestión de la seguridad: Ud. es responsable y garante de la gestión de la seguridad, incluyendo: la actualización de las directrices de seguridad y la aplicación por los equipos; la vigilancia y el análisis constantes del contexto país y regional y del acceso humanitario. Vincula con el/la desk y referente de seguridad de la sede en tiempo adecuado y respetando los protocolos internos.
10. Ud. tambien se encarga de la revisión anual del Plan de Preparación ante Emergencias y garantiza la formación de los equipos sobre el tema, en estrecha colaboración con los equipos de coordinación terreno y de la sede.
11. Recursos humanos: Ud. define el organograma de recursos humanos de acuerdo con los requisitos y las necesidades. Garantiza y apoya la aplicación de las políticas RH de MdM. Ud gestiona directamente los ocho coordinadores (definición de objetivos, realización de evaluaciones, etc.) y les apoya en la gestión de sus equipos. Ud. anima las reuniones de coordinación (incluyendo a los coordinadores terreno).
12. Relación con los donantes: Ud. se encarga de la representación con los donantes (actuales y nuevos) incluso las negociaciones relativas a las propuestas de contratos en curso/nuevos, y mantiene intercambios en tiempo sobre la programación y estrategia.
13. Fortalecimiento de las asociaciones con actores: Ud. fomenta la identificación de nuevos socios a todos los niveles (especialmente institucionales, OSC, etc.) y la formación/consolidación de (nuevas) alianzas. Ud. garantiza la buena coordinación de las actividades de MdM con los actores claves.
14. Representación pública: Ud. representa a MdM Francia en reuniones y eventos locales, regionales, nacionales e internacionales.
15. Administración, finanza y logística: como responsable del presupuesto, Ud. garantiza un uso adecuado de los fondos asignados, la elaboración y revisión del presupuesto anual y trimestral, y alerta al caso contrario. Garantiza que se mantengan las estructuras y los procedimientos logísticos, administrativos y financieros adecuados de acuerdo con las normas de MdM y las autoridades locales.
16. Co-construccion de la colaboración en Red Internationale MdM: Ud. coconstruye la relación de colaboración estrecha con Médicos del Mundo Suiza (CH), presente en México, en el marco de los acuerdos internos a la Red Internationale de MdM.

Sus colegas

Ud. trabaja bajo la supervisión directa del/de la desk manager basada en la sede de MdM FR en París. También trabaja en colaboración estrecha con los/las referentes técnicos y de soporte en la sede y los/las Representantes Asociativos quienes apoyan en la estrategia de la misión en México.

Se tratará de trabajar en relación con la red de Médicos del Mundo Internacional, y en particular el/la coordinador.a general MdM Suiza (CH) en México y le.la coordinador.a regional de Médicos del Mundo España presente en la región America Central.

Ud. gestionará una misión de mas o menos 30 empleados/as. Usted es el/la responsable directo/a de un equipo de coordinación formado por los puestos siguientes: un/a Coordinador.a Administrativo, un/a Coordinador.a Médica, un/a Coordinador.a Logística, un/a Responsable de Programas, un/a Coordinador.a SMAPS, dos coordinadores de terreno, en Tapachula y en Ciudad Juarez y del Responsable del Proyecto FON (Feminists Opportunities Now)

Vos conditions d'emploi

17. Fecha de inicio: lo mas antes posible
18. Contrato de duración determinada de ocho meses
19. Salario: 4 067 euros salario bruto mensual en 13 meses
20. Ubicado en Ciudad de Mexico con viajes puntuales en las regiones donde desarrollamos las actividades de los proyectos en Colombia
21. Prima de expatriación (10 % salario bruto por mes)
22. Costos de transportación, vacunas y visas cubiertos
23. Puesto abierto « familia »
24. Subsidio de vivienda en funcion del set up familiar
25. Subsidio escolar (desde los 3 anos de edad)
26. Subsidio de substitencia para el acompañante si no trabaja y para los hijos
27. 22.5 días de recuperación por año
28. 5 semanas de vacaciones anuales
29. Seguro médico (50% de las cotisaciones mensuales cubiertas por MdM)
30. Médecins du Monde propone capacitaciones y movilidad interna

No se tramitarán candidaturas por teléfono y no se tendrán en cuenta las candidaturas que no incluyan una carta de presentación.

Médicos del Mundo se reserva el derecho de cerrar el proceso de contratación antes de la fecha límite de presentación de candidaturas.

MdM está comprometida con la integración de las personas con discapacidad y lucha contra todas las formas de discriminación.

Votre profil

Usted es la persona que busquemos si correpsonde a este perfil ideal:

31. Formación en Cooperación International, Ciencias Sociales, Ciencias Políticas con un nivel mínimo de Máster.
32. Formación en salud pública y/o formación médica sería una ventaja.
33. Experiencia similar exitosa de minimo 3 años como GenCo (HoM, Country Director)
34. Experiencia en coordinación de programas humanitarios y trabajo de terreno, mínima de 3 años. En situación de conflicto es una ventaja.
35. Experiencia en programa sobre derechos humanos, con énfasis en derecho a la salud, derechos sexuales y reproductivos y derechos sociales y culturales
36. Experiencia en administración de equipos, negociación y colaboración con instituciones, autoridades locales/sanitarias, socios, ONGs y donantes, planificación estratégica.
37. Experiencia en desarrollo y trabajo en colaboración con socios y red de organizaciones
38. Experiencia en acceso humanitario y respuesta humanitaria esporadica: análisis de contexto socio y geopolítico, contexto cultural distinto y experiencia exitosa en gestión de la seguridad en contexto sensible
39. Capacidad de resistir a situaciones de stress y en situación aislada
40. Capacidad para definir y desarrollar una visión estratégica
41. Experiencia en representacion de iONGs en frente de donantes institucionales
42. Experiencia de trabajo en el ajustamiento de los medios humanos, material y financiero promocionados en la planificación de las actividades
43. Manejo óptimo de programas básicos de computación (paquete office e internet)
44. Castellano imprescindible. Dominio oral y escrito de un segundo idioma (inglés o francés, nivel C1 minimo)

Usted no estara el/la buen.a candidato.a si:

45. no tiene experiencia de trabajo y/o interés particular en actividades de incidencia política
46. no tiene experiencia de trabajo en América Latina
47. no tiene respeto a la diversidad cultural étnica u orientación sexual
48. no tiene respeto y sujeción a normas establecidas por MdM
49. no se compromete, no acepta compartir los valores de Médicos del Mundo y no adhiere a su modelo asociativo

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