Propósito del puestodirige todos los aspectos de las operaciones dentro de una línea de producción con responsabilidades generales de productividad, seguridad, calidad, entrega, costo, inventario, participación de los empleados y otras actividades relacionadas con la producción en un entorno de mejora continua.funciones y responsabilidades del puestoasegura el cumplimiento de los kpi’s de su equipoadministrar y dirigir el equipo para ejecutar de manera efectiva todos los aspectos del plan de produccióncumple con los objetivos establecidos enseguridad, calidad, entrega / servicio, costo e inventarioimplementar sistemas efectivos de control de producción e inventariosestablece y cumple con los estándares de calidaddirige a su equipo de trabajo para la implementación de proyectos de ahorro y automatizacióndesarrolla, negocia y administra los objetivos y presupuestos de su departamento, así como las estrategias y planes de acción para alcanzar la estrategia de la organizaciónestablece y mantiene los estándares de desempeño de los empleadostrabaja con los empleados para establecer objetivos y definir las necesidades de desarrolloproporciona retroalimentación continua y oportuna y evaluaciones de desempeño formales periódicas, según las pautas de la compañíapromueve la participación de su equipo de trabajo en mejora continua y cultura organizacionaladministrar supervisores de producción para lograr metas y objetivos operativosproporciona herramientas de liderazgo, capacitación y desarrollo para su equipomonitorea la productividad y efectividad del su equipo de trabajorealiza otras tareas similares y relacionadas según sea necesariosupervisa y coordina las actividades de los subordinados para facilitar la implementación y el funcionamiento de la ingeniería de sistemas de la empresadecisiones propias del puesto supervisadas:administración de toda la cadena de suministro asignada para el cumplimiento de los planes de manufactura.facultamiento:puede parar un proceso en caso de que se vea en riesgo la seguridad del empleado o la de sus compañeros, así como la calidad del producto, planeación, etc.perfil de puestopreparaciónexperiencia: experiencia mínima de 7 años en la fabricación, la supervisión directa de los empleados por hora y asalariados.escolaridad requerida: licenciatura en ingeniería, negocios, operaciones de manufactura o campo relacionado.estudios deseados: conocimiento en lean manufacturing.idioma requerido: inglés avanzado (hablado - escrito).áreas de conocimiento y experiencia:conocimiento de los métodos, procesos y equipos de fabricación apropiados.experiencia en la aplicación de las herramientas y prácticas lean e impulsar una sólida cultura de mejora continua / lean.habilidades de organización y administración del tiempo y ser capaz de manejar múltiples proyectos al mismo tiempo.experiencia en análisis básicos de los conceptos financieros. Esto incluye: estados de pérdidas y ganancias, capital de trabajo, flujo de efectivo y variaciones de fabricación.habilidades de liderazgo, con capacidad demostrada para supervisar y administrar a los demás.capaz de fomentar la comunicación abierta y apoyar un entorno de innovación y cambio creativo.aptitudes y habilidades:trabajo en equipoinnovaciónenfocado en resultadosadministración del tiempoempáticoanálisis y solución de problemasliderazgocomunicaciónconocimientos computacionalesoffice: word, excel, powerpoint nivel intermedio-alto.programas de aplicación: sistema mrp que se aplique en la organización, sistemas que se requieran en el departamento de control de la información.
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