Gerente de ventascon el objetivo de consolidar y mantener la permanencia de los productos de la empresa en el mercado en base a planes estratégicos de ventas, teniendo como visión de crecimiento sostenido hacia nuevos mercados que se manifieste en calidad de servicio para los clientes y así como aportación de experiências y conocimientos para promoción y publicidad de los productos de la empresa.requisitos y experiência:escolaridad: licenciatura concluidaexperiência mínima de 2 años como gerente de ventasconocimientos:- curso de interpretación iso *- análisis de riesgos- acciones correctivas- técnicas gerenciales- planeación estratégica- manejo de personal- administración por objetivos- finanzascompetencias:- compromiso con la calidad del trabajo- análisis y solución de problemas- orientación al cliente interno y externo- trabajo en equipo- liderazgo corporativoactividades:- supervisar mínimos y máximos establecidos por el jefe de almacén.- elabora estadísticas de ventas.- realizar licitaciones del sector público.- determinar promociones de venta.- controlar las actividades de los agentes de ventas.- identificar las necesidades de los clientes y las representa estadísticamente.- desarrollar pronósticos de ventas en dinero y por producto.- manejar estadísticas mensuales y de ventas.- realizar investigación de mercado.- estudiar los productos, precios y estrategias de la competencia.- reportar mensualmente la participación en ventas de cada uno de los productores de la empresa.- manejar calidad de servicio post-venta.- establecer requerimientos de logística para la distribución de productos.- establecer rutas de viaje para la supervisión de las ventas en locales y foráneas.programándola mínimo una vez cada semestre y cotejar el servicio y saldo acorde a los registros.- supervisar y evaluar los resultados y la atención ofrecida a los clientes que concurren al stand de la empresa en una determinada exposición.- supervisar y controlar la atención oportuna de los pedidos generados por exposiciones, así como las que se produzcan por parte de los ejecutivos de venta.- realizar la contratación de fuerza de ventas- apoyar a los ejecutivos de venta en la apertura de las distintas rutas de venta.- cumplir con todas las disposiciones del reglamento interior de trabajo.- cumplir con todos los procedimientos e instructivos de gerente ventas.- optimizar al máximo los recursos asignados (personal, tiempo, espacios, materiales, herramientas de trabajo, etc.).- mejora la eficiencia de los agentes, analizando rutas, visitas y frecuencia de las mismas- sostener reuniones de trabajo con el personal de ventas a su cargo con el fin de aplicar medidas para incrementar los índices de venta, así como mejorar la atención que se ofrece a los clientes.- capacitar interna o externamente para orientar al personal de ventas a su cargo sobre la mejor forma de atender al cliente.- aplicar las políticas de venta emitidas por el director, para regular las ventas de exposición y de ventas ejecutivas- preparar y presentar al director general un informe sobre los montos de venta que se logran en su área de trabajo, así como de las actividades que se desarrollan en la misma.- supervisión de ventas de la sucursal en la ciudad de méxico- manejo de información confidencial.ofrecemos:horario: lunes a viernes de 08:00 a 18:00sueldo : $30,* a $40,*prestaciones de ley 100%tipo de puesto: tiempo completosalario: $30,* - $40,* al meshorario:- lunes a viernes- turno mixtoprestaciones:- caja de ahorro- opción a contrato indefinidolugar de trabajo: empleo presencial