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Coordinador de ventas/experiencia

Teapa, Tab
NETWEY
Coordinador de ventas
Publicada el 13 junio
Descripción

Netwey importante empresa de telecomunicaciones
somos más de 800 los que integramos a la familia.
Seguimos creciendo y buscamos tu talento como coordinador de ventas

requisitos indispensables:

- licenciatura (preferible)
- mayor de 30 años
- experiência en campo (indispensable)
- manejo de cuadrillas o personal en campo (indispensable)
- enfoque a resultados
- amplia experiência en estrategias de alto impacto en ventas/ análisis y solución de problemas en campo
- control en conciliaciones y administración
- liderazgo
- experiência en telecomunicaciones o financieras (indispensable)
- disponibilidad para laborar l-d (tiempo completo)
objetivo del puestos y actividades para realizar
coordinar y dirigir las acciones comerciales por un equipo conformado de asesores y comisionistas. Dar seguimiento al cumplimiento diario y semanal de su equipo de ventas, asegurando cumplir con los procesos y políticas para el logro de los objetivos establecidos por su regional.
- venta de telefonia, internet
- garantizar el logro de los objetivos establecidos por su jefe directo, desarrollando estrategias de venta.
- identificar clientes potenciales.
- seguimiento diario y semanal de los objetivos de sus asesores
- recepción y manejo de efectivo para depósito.
- ingreso a plataforma de la empresa para conciliaciones y asignación de quipos.
- reclutar, seleccionar, capacitar y supervisar al personal
- asegurarse tener su plantilla arriba del 90%

¿qué te ofrecemos?
- crecimiento profesional
- sueldo $10,000
- comisiones no topadas
- bono por cumplimiento de objetivos
- bono por retención de personal
- prestaciones de ley
- uniforme
- capacitación y entrenamiento para crecimiento dentro de la empresa
- convenios con centros de entretenimiento (para que obtengas grandes descuentos)

tipo de puesto: tiempo completo

salario: $10,000.00 - $20,000.00 al mes

horario:

- turno de 8 horas

prestaciones:

- días de maternidad superiores a los de la ley
- días de paternidad superiores a los de la ley
- días por enfermedad
- uniformes gratuitos
- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo

tipos de compensaciones:

- bono de productividad

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