Objetivo general: dirigir, asesorar y gestionar la implementación del modelo de atención de enfermería mac, que permita garantizar el cuidado profesional, óptimo y seguro de nuestros clientes, acorde con la misión y visión de hospitales mac en los ámbitos del cuidado científico y humano; a través del desarrollo y formación educativa de talento humano.
responsabilidades del puesto: -elaborar la matriz de riesgos del departamento de enfermería de manera anual.
- realizar análisis y revisión en conjunto con capital humano del requerimiento del personal de acuerdo con los indicadores enfermera-paciente.
- elaborar de plantilla ideal de enfermería acorde a perfiles de puesto y competencias del personal.
- elaborar del plan anual de trabajo de enfermería
- verificar el cumplimiento de políticas, reglamentos y normativa oficial e institucionales vigentes establecidos para el área de enfermería.
- planificar y ejercer de manera eficiente los presupuestos asignados al departamento.
- elaborar y dar seguimiento al plan anual de adquisiciones de materiales y servicios del departamento de enfermería, para asegurar los insumos necesarios para el desarrollo de las actividades derivadas del cuidado enfermero.
- participar con los diferentes comités, a fin de emitir aportaciones en el ámbito de competencia para la mejora o reingeniería de los procesos.
- establecer junto con el departamento de calidad los indicadores de atención del paciente y garantizar su seguimiento
- dirigir la implementación del modelo de atención de enfermería mac en la unidad hospitalaria.
- asesorar la elaboración y actualización de los manuales, políticas y procedimientos del área de enfermería.
- evaluar el desempeño de mandos medios a su cargo, con el fin de detectar áreas de oportunidad.
- colaborar en el desarrollo de competencias y aptitudes del personal de enfermería a partir del análisis de las evaluaciones de desempeño.
- analizar la evaluación de indicadores de calidad y seguridad del paciente, con el fin de conocer el nível de cumplimiento y establecer las estrategias de mejora.
- asegurar que se realice la difusión y promoción de las políticas internas para efectos de asegurar la calidad de los servicios.
escolaridad: licenciatura en enfermería/ enfermería y obstetricia (indispensable título y cedula)
experiência: 4 años en jefatura y/o supervisión de enfermería, enseñanza en enfermería
mixto (lunes a sábado)
necesario viajar:
ofrecemos:
hospital: medimac ecatepec
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