*generalista de recursos humanos*
cumplimiento, ejecución y seguimiento de los procesos de recursos humanos para contribuir e impactar positivamente en los indicadores de la empresa mediante intervenciones efectivas.
*responsabilidades*:
- seguimiento a indicadores de rotación y ausentismo
- conocimientos haccp
- atención oportuna y personalizada a los colaboradores, así como a los departamentos de la planta para dar respuesta a sus requerimientos individuales y tramites en temas de recursos humanos.
- atención y seguimiento a los planes de clima laboral que ayuden aumentando los indicadores en temas de rotación, ausentismo, siniestralidad y demandas laborales.
- atracción del talento para asegurar la cobertura de vacantes en tiempo y forma.
- disciplina progresiva
*habilidades*:
- trabajo en equipo
- empatía
- sinergia
- actitud positiva
- iniciativa
- agilidad de aprendizaje
- alto sentido de urgencia
*compromiso
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $19,* - $20,* al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- caja de ahorro
- seguro de vida
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
tipos de compensaciones:
- bono de asistencia
- bono de puntualidad
- bono trimestral
educación:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- reclutamiento y selección: 1 año (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial