En la comer, nuestros colaboradores son el elemento más valioso. buscamos personas emprendedoras y dispuestas a asumir retos para asegurar la excelencia operativa de nuestra tienda.
requisitos:
* educación: secundaria (mínimo).
* experiencia: conocimientos generales comprobables en mantenimiento de edificios.
* habilidades: capacidad de respuesta, orden en generación de reportes y atención al detalle.
responsabilidades clave:
1. ejecución de programas de mantenimiento preventivo y correctivo.
2. reparaciones de infraestructura (electricidad, plomería, herrería, carpintería y pintura).
3. gestión administrativa básica (llenado de bitácoras de operación).
4. supervisión y acompañamiento a proveedores externos.
¿qué ofrecemos?
* sueldo competitivo con pagos semanales.
* vales de despensa semanales.
* prestaciones de ley desde el primer día.
* fondo y caja de ahorro (anual).
* estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento.