*abogado laboral*requisitos*:- escolaridad lic. en derecho titulado- experiência comprobable mínima de 2 años en litigio laboral- indispensable la disponibilidad de viajar constantementeconocimientos:- litigio en materia laboral en las juntas locales y federales de conciliación y arbitraje- análisis y preparación de documentación legal (contestación de demanda, recursos, incidentes, amparos, etc)- comparecer en audiencias y atención de los juicios laborales en todas sus etapas (amparo, queja y revisión)- asesoramiento en derecho laboral, tanto individual como colectivo.- juzgados laborales en toda la república mexicana- conocimiento tanto en el nuevo como en el anterior procedimiento en justicia laboral, derechos humanos y criterios de la corte- desarrollo en proceso de bajas y terminación de relación laboralcompetencias- comunicación efectiva y asertiva- altamente responsable y organizado- con sentido de urgencia- negociador- estructurado y analítico- manejo de word, excelofrecemos:sueldo competitivo ($25,000 netos mensuales), prestaciones de ley, cotización al 100%,contratación inmediata y directa con la empresahorario de lunes a jueves 8.00 am a 6:00 pm y viernes de 8:00 am a 5:00 pmlugar de trabajo: corporativo centro histórico cdmx.interesados postularse por este mediotipo de puesto: tiempo completosueldo: $25,* al meslugar de trabajo: empleo presencial