Coordinador de control interno
* objetivo
mejorar el ambiente de control del negocio a través del análisis de procesos, identificación de riesgos e implementación de nuevos controles y actividades, asegurando el apego continuo a los mismos por parte de los colaboradores del negocio. Acompañar a los usuarios en un rol de facilitador y atención de definición de criterios en las auditorías internas incluidas las de procesos de negocio y tisax.
* principales responsabilidades
* análisis de procesos e identificación de riesgos y controles en las plantas
* coordinar el diseño y dar seguimiento a planes de acción de auditoría interna y tisax
* brindar capacitación continua a usuarios sobre controles desplegados
* realizar pruebas de recorrido físicas dentro o fuera de planta
* dar soporte a inventarios cíclicos, mensuales y anuales coordinado con el área de costos
actividades de apoyo en iniciativas de performance management
* análisis e interpretación de datos para identificar áreas de oportunidad
* identificar propuestas de mejora por medio del mapeo de procesos
* seguimiento con gerentes de área para validación del progreso de las iniciativas de ahorro
* interacción: principalmente con director de planta, auditoría interna y externa, consultores, líderes y gerentes del negocio
* escolaridad: contaduría, administración de empresas, ingeniería industrial o afines
* competencias técnicas: normatividad contable, conocimiento y análisis de procesos de negocio, conocimientos generales de iso 14001, iso 45001, evaluación de riesgos, diseño de controles, revisiones de cumplimiento y aseguramiento (auditoría), tisax, iso 22301, iso 27001
* competencias de gestión: trabajo en equipo, facilidad de palabra, organizado, autodidacta, enfocado en resultados, manejo de información confidencial, proactividad.
* competencias control interno: metodología coso, sox, políticas y procedimientos, administración de riesgos
* experiencia: de 2 a 4 años en puesto similar