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Coordinador de mecanicos

Mexicali, B.C.
Rheem Mexicali, S. de R.L. de C.V.
Mecánico
Publicada el 27 abril
Descripción

Objetivo del puesto

coordinar, supervisar y asegurar la correcta ejecución del mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria y equipos asignados, garantizando la seguridad, continuidad operativa y cumplimiento de los indicadores del departamento.


responsabilidades principales

* supervisar y dirigir al personal de mantenimiento a su cargo.
* coordinar y dar seguimiento a las órdenes de trabajo preventivas y correctivas.
* asegurar el cumplimiento del plan de mantenimiento preventivo del área asignada.
* estimar tiempos, materiales y recursos necesarios para los trabajos de mantenimiento.
* participar directamente en mantenimientos críticos cuando se requiera.
* administrar el presupuesto semanal del área de mantenimiento.
* elaborar reportes de actividades, control de asistencia y seguimiento a faltas del personal.
* asegurar la correcta comunicación del estatus de maquinaria entre todos los turnos.
* cumplir y promover normas de seguridad, orden y limpieza (20 llaves).
* participar activamente en programas de seguridad, mejora continua y rps.
* asegurar el cumplimiento del procedimiento de compras mro (cotizaciones, proveedores, facturación y presupuesto).
* dar seguimiento a indicadores de mantenimiento (mtbf, mttr, kpis) y lograr al menos 95% de cierre de actividades.


requisitos


escolaridad:

* técnico o ingeniería mecánica, electromecánica o carrera afín.


experiencia y conocimientos técnicos:

* experiencia en supervisión de mantenimiento industrial.
* interpretación de diagramas eléctricos, mecánicos, hidráulicos y neumáticos.
* lectura de planos y esquemas técnicos.
* mantenimiento centrado en la confiabilidad (rcm).
* análisis de causa raíz (5 por qué, ishikawa, etc.).
* sistemas de transportadores (bandas, cadenas, tablillas).
* conocimientos de instrumentación industrial.


habilidades administrativas:

* planeación y ejecución de planes de trabajo.
* asignación de recursos y balanceo de cargas laborales.
* elaboración de reportes y control de información.


habilidades personales:

* liderazgo y trabajo en equipo.
* autodirigido, proactivo y enfocado a resultados.
* capacidad para trabajar bajo presión.
* actitud de servicio y sentido de urgencia.alta disciplina y compromiso con la seguridad.
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