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Gerente de ventas canal tradicional

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Manager de ventas
Publicada el 12 diciembre
Descripción

Empresa del sector alimenticio con presencia internación se encuentra en búsqueda un gerente de ventas para el canal tradicional, grandes mayorista.base de trabajo: puebla responsabilidades principales: diseñar e implementar estrategias comerciales del canal tradicional innovadoras para alcanzar y superar los objetivos de venta.liderar, motivar y desarrollar un equipo de ejecutivos de venta de alto rendimiento, fomentando un ambiente de colaboración y excelencia.identificar y desarrollar activamente nuevas oportunidades de negocio y mercados potenciales, asegurando la expansión y el crecimiento de la compañía.gestionar y optimizar las relaciones con clientes clave, garantizando la satisfacción y fidelización a largo plazo.analizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector para anticipar cambios y adaptar las estrategias comerciales.supervisar y controlar el desempeño del equipo de ventas, estableciendo métricas clave (kpis) y planes de acción para mejorar resultados.colaborar estrechamente con otros departamentos (marketing, operaciones, finanzas, revenue) para asegurar la alineación de las estrategias y la correcta ejecución de los planes comerciales.elaborar y presentar reportes periódicos sobre el desempeño de ventas, análisis de mercado y proyecciones futuras a la alta dirección.gestionar el presupuesto de ventas y asegurar la rentabilidad de las operaciones.mantenerse actualizado sobre las mejores prácticas en ventas y gestión comercial para implementar mejoras continuas.requisitos del puesto:experiencia en puestos de gerencia o liderazgo de ventas, preferentemente en el sector alimentario.experiencia comprobada en la coordinación y gestión de equipos de ejecutivos de venta.sólida experiencia en prospección y desarrollo de nuevos clientes y mercados.conocimiento y experiencia en estrategias de ventas en el canal tradicional.excelentes habilidades de negociación, comunicación y cierre de ventas.capacidad analítica y de resolución de problemas.orientación a resultados y cumplimiento de objetivos.disponibilidad para viajar según sea necesario.formación universitaria en áreas como administración de empresas, marketing, ingeniería comercial o carreras afines. (deseable)haber trabajado con grandes abarroteros de puebla. Habilidades clave:liderazgonegociacióncomunicaciónorientación a resultadosanálisis de mercadodesarrollo de negociosgestión de equiposplanificación estratégicaprospeccióncierre de ventasse ofrece:se ofrece sueldo competitivo.prestaciones de ley y superiores.bono anual.y más beneficios corporativos.

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