Una empresa en el sector de servicios busca un responsable de recursos humanos para gestionar procesos como reclutamiento, capacitación y administración de personal. Además, debe garantizar la seguridad laboral y el cumplimiento de normativas vigentes, así como desarrollar sistemas de evaluación del desempeño. Se requiere título en recursos humanos o administración y experiencia mínima de 2 a 3 años. El trabajo es de lunes a viernes y ofrece bonificaciones por asistencia y productividad.
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