¡oye, es hora de que te unas a nosotros para mostrarle al mundo que somos la empresa que está cambiando paradigmas, donde revolucionamos las horas, los minutos y los segundos!
¿quieres saber por qué rappi?
- ️ vemos oportunidades donde otros ven problemas;
- ️ vemos cercania donde otros ven distancia;
- ️ vemos adrenalina donde otros ven presión.
Únete a un equipo donde todos somos capaces de todo, donde todos tenemos las mismas oportunidades, sin importar género, raza, orientación sexual, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, formación o experiência.
¿te ha gustado lo que has leído hasta ahora? Descubre cómo entregarás magia junto con nosotros a través de tu misión rappi
revisa cómo impactarás nuestro ecosistema:
la función principal del darkstore lead es ser facilitador, sustentador y controlador del trabajo de los store manger en su región, definiendo planes de acción para lograr las metas establecidas y velar por el desarrollo del equipo y la operación.
Como parte de rappi, serás responsable de:
funciones
1. Realizar mínimo 2 visitas a cada tienda por semana;
2.realizar visita guiada por check list a cada tienda por lo menos una vez por semana
3.capacitación, acompañamiento y evaluación de los equipos de tienda
- 4. Presencia y acompañamiento en el dìa a dìa de las darkstore: recibo, picking, seguimiento a ordenes.
5. Garantizar la productividad de los operarios y optimizaciòn de los tiempos de picking
6. Organizar y aplicar los paràmetros de lay out segùn la capacidad de la tienda y parámetros definidos.
7. Monitorear y aplicar acciones de mejora continua para los tiempos de entrega (delivery time)
8. Control del inventario y de la merma (conocida+desconocida)
9. Monitorear y hacer seguimiento a los procesos de saneo y bloque en tiendas.
10. Gestionar y generar soluciòn a las situaciones que se presentan en las darkstore
11. Control de la calidad y estado de la mercancìa en las stores
12. Replicar y velar por la implementaciòn en ds de los procesos establecidos o soluciones centrales.
13. Velar por el entrenamiento continuo de los supervisores y operadores de sus tiendas.
14. Velar por el cumplimiento de las reglamentaciones sanitarias y legales
15. Acompañamiento a sus equipos en la búsqueda de estrategias para el logro de incentivos y resultados.
16. Replicar y garantizar gestiòn de las estrategias de marketing establecidas.
17. Coordinación con las diferentes áreas para aperturas o movimientos de tiendas.
18. Control de faltas, seguimientos y procesos de retiro de las tiendas a cargo.
*perfil*:
facilidad en la comunicación, autogestión, liderazgo y acompañamiento a equipos.
Habilidades técnicas: manejo de excel, análisis de información
experiência en: procesos operativos
bien y ahora, ¿cuáles son los requisitos para que yo sea parte de este universo de neón?
Tipo empleador:
regular
empleador:
rappi technology mexico
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¡te esperamos con mucha ansiedad y brillo en los ojos para entregar magia juntos! _#rappi_