¿te apasiona diseñar experiencias de aprendizaje que generen impacto real en el negocio?
buscamos un/a
jefe de capacitación y desarrollo
que lidere la estrategia de capacitación y desarrollo a nivel nacional, impulsando el crecimiento de las personas y la organización.
? ¿cuál será tu impacto?
serás responsable de
diseñar, implementar y evolucionar la estrategia de aprendizaje y desarrollo
, asegurando programas efectivos, alineados al negocio y con foco en la experiencia del colaborador.
? Principales responsabilidades
diseñar e implementar
estrategias integrales de capacitación
(audiencia, objetivos y experiencia de aprendizaje).
aplicar
metodologías de aprendizaje y modelos de diseño instruccional (adi)
en programas técnicos y de desarrollo.
administrar y optimizar la
lxp (learning experience platform)
como sistema central de aprendizaje.
planear y dar seguimiento a la
ejecución de planes de capacitación a nivel nacional
.
gestionar y controlar el
presupuesto del área de capacitación
.
liderar
licitaciones y negociación con proveedores
de programas, plataformas e instituciones educativas.
estandarizar procesos de capacitación bajo lineamientos corporativos.
analizar indicadores para impulsar
innovación, mejora continua y generación de valor
.
brindar
servicio al cliente interno
, asesorando a líderes y equipos en temas de desarrollo.
aplicar
pensamiento sistémico
para alinear personas, procesos, tecnología y estrategia.
? Perfil que buscamos
?
formación:
licenciatura en psicología, administración, recursos humanos o afín.
?
experiencia:
+3 años en capacitación y desarrollo organizacional.
experiencia en administración de
lms / lxp
.
manejo de presupuestos y relación con proveedores.
?
conocimientos clave:
metodologías de aprendizaje y diseño instruccional.
estrategias de capacitación y learning experience.
gestión financiera y procesos de licitación.
?
habilidades:
pensamiento estratégico y analítico.
enfoque en innovación y generación de valor.
orientación a servicio al cliente interno.
comunicación efectiva y liderazgo.
?
inglés:
intermedio–alto (b2).