We are one team. We make it happen. We are unstoppable.babel es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos.¿qué buscamos?Objetivo del puestoliderar la gestión integral del proceso de reclutamiento ti para una cuenta estratégica, asegurando control operativo, calidad técnica en la evaluación de candidatos y comunicación efectiva con stakeholders.buscamos un perfil senior que pueda estructurar y dar seguimiento al proceso de reclutamiento end to end, manteniendo orden en la operación, visibilidad del pipeline y alineación constante con las necesidades del cliente.responsabilidades principalesgestión integral del proceso de reclutamiento ti (end to end).levantamiento consultivo de requerimientos con hiring managers.definición de estrategia de búsqueda para perfiles tecnológicos.evaluación técnica y entrevistas por competencias.análisis de compatibilidad técnica y cultural entre candidato y vacante.seguimiento a candidatos durante todo el proceso hasta contratación.gestión y coordinación de entrevistas con managers.solicitud y seguimiento de feedback posterior a entrevistas.control y actualización de pipeline en plataformas del cliente.comunicación continua con stakeholders internos y externos.reporte de estatus de vacantes y visibilidad del avance de procesos.asegurar cumplimiento de slas y tiempos de cobertura.apoyo en la organización operativa del proceso de reclutamiento dentro de la cuenta.requisitos indispensables (must)4–6 años de experiencia en reclutamiento ti.experiencia gestionando procesos end to end de reclutamiento.experiencia en levantamiento consultivo de perfiles técnicos.conocimiento sólido de perfiles tecnológicos (desarrollo, qa, data, cloud, etc.).experiencia realizando entrevistas por competencias.capacidad de análisis para evaluar compatibilidad técnica y cultural.alto nivel de organización y control operativo.experiencia trabajando con múltiples vacantes simultáneamente.excelente comunicación con managers y candidatos.experiencia gestionando cuentas corporativas o proyectos de staffing.experiencia en entornos con procesos estructurados y alto seguimiento administrativo.manejo de ats o plataformas corporativas de seguimiento de candidatos.¿qué ofrecemos?Babel, the great way to achieve the success.¿quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad.trabajar en babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores.además,esquema 100% nominasgm mayores, sgm menoresapoyo de home officebeneficios corporativos superiores¿aceptas el desafío? ¡te esperamos!En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos, le informamos que el responsable de sus datos personales es grupo babel y los utilizará para la realización de procesos internos de selección de personal, basado en su consentimiento, mediante la facilitación de sus datos curriculares y en la aplicación de medidas precontractuales.los datos podrán ser comunicados a las entidades que conforman el grupo babel con el fin ofrecerle el puesto de trabajo que se adapte a su perfil profesional y las establecidas legalmente.puedes acceder, rectificar y suprimir los datos, así como otros derechos que le asisten sobre protección de datos a través de. Podrá obtener información adicional sobre protección de datos dirigiéndose a nuestra política de privacidad.
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