Una empresa de recursos humanos en ciudad de méxico busca un analista de talent acquisition especializado en el sector logística. El rol implica gestionar el proceso de reclutamiento desde la identificación del perfil hasta la oferta económica. Se requiere al menos 4 años de experiencia en reclutamiento, dominio de redes sociales y excel, así como habilidades de comunicación y organización. La modalidad es híbrida, con prestaciones de ley y un ambiente laboral inclusivo.
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