Reclutamiento y selección de personal
somos una empresa líder en seguridad privada y gestión de riesgos que busca a un profesional para desempeñar el rol de analista de reclutamiento y selección.
descripción del trabajo:
el candidato seleccionado será responsable de buscar, evaluar y contratar al personal más adecuado para cubrir las necesidades de la organización. Esto incluye realizar entrevistas, analizar hojas de vida, verificar referencias y tomar decisiones informadas sobre quién es mejor calificado para el puesto.
requisitos mínimos:
- licenciatura en psicología, administración, criminología o afín (titulado o pasante)
- experiencia previa en reclutamiento, idealmente con habilidades en entrevistas y selección de personal
- conocimientos básicos de recursos humanos y administración de expedientes
beneficios:
- sueldo competitivo
- oportunidad de crecimiento dentro de la empresa
- ambiente laboral dinámico y colaborativo
otras oportunidades:
- posibilidad de trabajar en equipo con un grupo dedicado y comprometido
- participación en proyectos innovadores y estratégicos
- acceso a recursos y herramientas de última generación para mejorar las habilidades y conocimientos profesionales