Descripción del puesto
nos estamos buscando un especialista en procesos de selección con título universitario en administración de empresas, psicología o carreras relacionadas. Se requiere experiencia mínima de 1 año como reclutador no generalista.
responsabilidades
1. selección y reclutamiento:
o identificar fuentes efectivas para encontrar talento.
o publicar ofertas laborales de manera atractiva y eficaz en diversos medios.
o cubrir las vacantes dentro del tiempo requerido.
2. verificar antecedentes laborales y aplicar pruebas psicométricas.
3. mantener al líder del área informado sobre el proceso de selección en todo momento.
4. registro y seguimiento de indicadores clave de rendimiento (kpis) en su área.
el candidato seleccionado trabajará en un equipo que busca brindar soluciones completas en prevención, diagnóstico, tratamiento y rehabilitación en cardiología.
requisitos básicos
se requieren conocimientos en:
administración de empresas, psicología o carreras afines.
experiencia mínima de 1 año en reclutamiento no generalista.
beneficios
trabajar en un ambiente dinámico y enfocado en la calidad en servicios de atención médica.