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Intern hr management

Tepic, Nay
Becario
DRÄXLMAIER Group
Publicada el 11 diciembre
Descripción

Objetivo principal:

* apoyar a las áreas de recursos humanos de las diferentes plantas del grupo.

actividades principales:

* apoyar al área de reclutamiento y selección del personal, en el proceso de contratación en actividades tales como llamadas telefonicas para citar candidatos, recepción de documentos para expedientes, aplicación de pruebas de conocimientos y habilidades, etc.
* apoyar al área de capacitación institucional en actividades tales como captura y actualización de matrices de entrenamiento, preparación de las salas para cursos de capacitación, archivo de documentos para expedientes de capacitación, etc.
* apoyar al área de administración de personal en actividades tales como, captura de datos, control y actualización de expedientes del personal activo, control y actualización de archivo muerto, impresión, entrega y recepción de recibos de nomina para el personal sindicalizado, etc.
* participa activamente en todas las actividades y programas de la empresa (calidad, ideas de mejora, entrenamiento, recursos humanos, seguridad, higiene y medio ambiente etc.) que apliquen de acuerdo a las actividades propias de la posición, etc.

requisitos principales:

* contancia de estudios de carreras en ingeniería en gestión empresarial y licenciatura en administración.
* disponibilidad de tiempos.
* seguro facultativo activo.

observaciones importantes para solicitar posteo interno

fecha limite para entregar el posteo: 5 días hábiles después de la publicación.

reclutador responsable: juan pablo campos gomez | juanpablo.campos@draexlmaier.com

para postear es necesario presentar el formato de posteo interno debidamente llenado y firmado directamente al reclutador responsable, y además deberás ingresar a tu sesión en success factors, buscar la vacante y aplicar directamente en el sistema. Si tienes dudas sobre cómo hacerlo, acude con el reclutador responsable.

emprese / entidad legal: dcm draexlmaier components aut omotive de mexico s de rldecv, código organizacional: o-am1-tep-h

¡continúa con tu carrera profesional y aplica ahora!

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