Buscamos líder de cultura que acompañe a las empresas entendiendo, planificando, impactando y evaluando toda su estrategia de cultura.
perfil profesional:
- egresados de carreras como psicología, comunicación o carreras a fines a desarrollo organizacional, management.
- experiencia de 3 años en adelante en puestos de líder people, talento y cultura, hrbp o relativas en otras empresas.
- conocimiento en diseño de experiencias de aprendizaje, team buildings o sesiones de trabajo colaborativo (ideal, no limitativo).
- habilidades digitales (suite de google, herramientas colaborativas como slack, manejo de zoom / meet, mural).
- radicar en cdmx
- experiencia en implementación de proyectos de transformación cultura empresarial.
responsabilidades:
- dirigir la etapa de entendimiento de la cultura: diagnóstico, entrevistas y focus group para conocer la empresa.
- planificar la estrategia de cultura: diseño, actividades, comunicaciones, aprendizaje y todo lo relativo a las acciones de cultura en el período de un año.
- impactar con la estrategia planificada: garantizar que semana tras semana y mes a mes se realice la estrategia de cultura de tus clientes. Visitar la sede de tus clientes y facilitar talleres, sesiones de co-creación o conversaciones.
- evaluar: coordinar con la persona líder de experiencia los instrumentos de medición de la cultura como el enps, csat, índice de visión, de seguridad psicológica, comunicaciones u otros indicadores relevantes para la empresa.
- escuchar a las personas: realizar iniciativas de people voice para, constantemente, escuchar al equipo y verificar que la estrategia propuesta es la correcta.
- generar reportes a directivos: garantizar que todo el trabajo de cultura se presenta a directivos con indicadores cuantitativos y cualitativos de nuestras intervenciones y acciones de cultura.
beneficios:
- tendrás acceso a todos los cursos de nuestra plataforma de habilidades esenciales
- acceso a oficina física ubicada en colonia juárez, delegación cuauhtémoc (cdmx)
- trabajo híbrido
- sueldo: $46,000 brutos mensuales y prestaciones ley
- bono desempeño anual
- seguro salud (médicos menores)