Nuestra compañía somos la unidad de negocio de arca continental enfocada en la producción, distribución y comercialización de bebidas de the coca-cola company en méxico. Con más de 19 centros de producción y 117 centros de distribución en el país, abastecemos a millones de consumidores con un portafolio diverso que incluye refrescos, aguas, jugos, bebidas hidratantes y energéticas.en bebidas méxico, combinamos innovación, excelencia operativa y un fuerte compromiso con la sostenibilidad y el desarrollo de talento. Formamos parte de una de las embotelladoras más importantes de coca-cola a nivel global, garantizando oportunidades de crecimiento y desarrollo en un entorno dinámico y de alto impacto.si buscas formar parte de un equipo líder y contribuir a la evolución del mercado de bebidas en méxico, esta es tu oportunidad
misión
conseguir la correcta distribucion de los productos de la empresa en tiempo y forma, manteniendo los estándares de la empresa.
Responsabilidades
responsabilidad ejecutar las actividades de manera correcta funciones: 1. Auxilia al vendedor en las maniobras de la unidad, principalmente las de reversa 2. Manejar con cuidado los productos, cajas, envases y tarimas responsabilidad verificar y asegurar la imagen de la empresa funciones: 1. Atender con amabilidad a todos los clientes, consumidores y público en general para proyectar una buena imagen de la empresa y de la marca responsabilidad participar, asistir y asegurar las indicaciones funciones: 1. Asistir a las juntas que cite el departamento de ventas y publicidad 2. Atender las indicaciones del vendedor responsabilidad administrar y coordinar la entrega correcta de los productos funciones: 1. Realizar las labores de mercadeo que le correspondan con los clientes de su ruta 2. Entregar el producto requerido por el cliente responsabilidad implementar, controlar y asegurar el cumplimiento de las medidas de la empresa funciones: "1. Aplicar el sistema de gestión en todas las actividades que se realicen dentro de la empresa." 2. Implementar los procedimientos documentados dentro del sistema responsabilidad identificar, ejecutar y asegurar alcanzar las metas mediante las normas y lineamientos funciones: "1. Conocer y alcanzar los indicadores de desempeño, indicadores de proceso y de productividad." 2. Utilizar únicamente copias controladas vigentes y hacer adecuado uso de las copias solicitadas responsabilidad fomentar, participar y promover el cumplimiento de las medidas del uso correcto del equipo de la empresa funciones: 1. Convencer al cliente sobre la no invasión de otros productos en el refrigerador de nuestra marca
escolaridad
secundaria
experiencia
ventasmanejo manual de cargamanejo de vehiculo estandar (deseable)
idiomas
n/a
conocimientos específicos del puesto
manejo y cuidado de envase4cirterios de inspeccion de envases4buenas practicas de manufactura4manejo y cuidado del producto4uso adecuado de equipo de protección personal4manejo de residuos peligrosos y no peligrosos3levantamiento de cargas (producto)3especificaciones de empaque4presentaciones de productos por línea3criterios de inspección de producto4
competencias
rcm_operativos_adaptabilidad al cambio: cuéntame de una vez en la que te asignaron una nueva responsabilidad o tarea que no habías hecho antes. ¿cómo te adaptaste y qué hiciste para tener éxito en esa nueva función?
Rcm_operativos_análisis de la información: si te entregaran información confusa o incompleta, ¿qué harías para asegurarte de entenderla correctamente antes de actuar?
Rcm_operativos_basado en hechos y datos: describe una situación en la que tuviste que defender tu opinión frente a otros que no estaban de acuerdo con tu punto de vista. ¿cómo lo manejaste?
Rcm_operativos_compromiso: cuéntame de un momento en el que tuviste que trabajar más horas o hacer un esfuerzo extra para cumplir con una meta importante. ¿qué te motivó a hacerlo?
Rcm_operativos_empatía: háblame de un momento en el que trabajaste con alguien que tenía una perspectiva muy diferente a la tuya. ¿cómo lograste entender su punto de vista y colaborar de manera efectiva?En arca continental nos esforzamos por crear un entorno colaborativo e inclusivo que permita el desarrollo profesional y personal de nuestros colaboradores, siempre ofreciendo igualdad de oportunidades. Las decisiones de contratación se toman sin hacer distinción de alguna otra característica protegida por la ley.nunca solicitaremos ningún tipo de pago para procesar su solicitud de empleo ni en ninguna otra etapa del proceso de selección.