Objetivo del puesto apoyar en los procesos de atracción de talento, desde la postulación de las vacantes en las diferentes fuentes de búsqueda de candidatos, recepción, validación y creación de expedientes asegurando el cumplimiento de los procesos administrativos y operativos para el ingreso de los nuevos colaboradores en tiempo y forma.responsabilidades principales:- publicar vacantes en las distintas bolsas de empleo o fuentes de reclutamiento aprobadas por la subdirección de recursos humanos.- canalizar candidatos viables con el jefe de área a fin de llevar a cabo una entrevista técnica y profunda, apoyándolos en fechas y horarios y dar seguimiento con los resultados hasta la selección y proceso de contratación.- asistir a diversas convenciones, ferias, reuniones, etc., de reclutamiento que favorezcan la captación de talento, manteniendo a la empresa actualizada en las tendencias del mercado.perfil que buscamos:- lic. Psicología, administración, relaciones industriales o afín.- conocimiento en el proceso de reclutamiento end to end- manejo de bolsas de trabajo- microsoft office (intermedio)- inglés intermedio - avanzado¿qué te ofrece ocesa?- sueldo atractivo + prestaciones superiores a la ley.- capacitación.- ambiente creativo, colaborativo y apasionado por el espectáculo.ubicaciónhipódromo de las américas¿te interesa?Postúlate por este medio