Director universidad (f. Comunicaciones)objetivoliderar estratégica y operativamente la universidad, garantizando la calidad académica, el crecimiento sostenible de la matrícula, la administración de la institución y el cumplimiento de su misión educativa.responsabilidadesdefinir, junto con el consejo directivo, el plan estratégico de la universidad a corto, mediano y largo plazo.asegurar la calidad académica de los programas, así como su actualización y pertinencia frente a las necesidades del mercado laboral.impulsar la acreditación y certificación de programas ante organismos nacionales e internacionales.diseñar e implementar estrategias de crecimiento que permitan duplicar la matrícula de alumnos en los próximos años, asegurando al mismo tiempo la calidad académica y la capacidad operativa de la institución.supervisar el correcto funcionamiento de las áreas académicas, administrativas, financieras, talento humano, tecnologías de la información, servicios escolares y servicios al estudiante.elaborar y gestionar el presupuesto anual, asegurando el uso eficiente y transparente de los recursos.definir y dar seguimiento a indicadores clave (matrícula, retención, satisfacción estudiantil, etc.).coordinar la correcta implementación de políticas, reglamentos y procedimientos institucionales.dirigir y desarrollar al equipo directivo (directores de facultad, directores académicos, finanzas, admisiones, etc.).fomentar una cultura organizacional basada en la ética, el respeto, la colaboración y la excelencia académica.implementar planes de desarrollo y evaluación de desempeño para el personal académico y administrativo.asegurar una experiencia estudiantil integral que incluya calidad académica, servicios de apoyo, bienestar estudiantil, actividades culturales y deportivas.escuchar y atender, a través de los canales adecuados, las inquietudes de estudiantes y padres de familia.requisitostítulo profesional a nivel licenciatura (indispensable).deseable maestría o doctorado en educación, administración, gestión educativa, o áreas afines.experiencia mínima de 5 años en puestos directivos en universidades.inglés de preferencialiderazgo estratégico y visión de negocio educativo.habilidades de comunicación efectiva.integridad, ética profesional y enfoque en el estudiante.