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Coordinador sistema de información de recursos humanos m/f

Santiago de Querétaro, Qro
AEROCONTACT
Publicada el 13 agosto
Descripción

Join to apply for the coordinador sistema de información de recursos humanos m/f (h/f) - safran services north america s.c. role at aerocontact

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* monitorear diariamente los flujos de información de las interfaces creadas entre el sistema de información de recursos humanos y los sistemas de nómina de las plantas de grupo safran en méxico 2) en caso de disfuncionamiento, coordinar (con las áreas de it y nómina) la implementación de una corrección en la configuración de las interfaces, flujos de servidores y configuración de los sistemas de nómina 3) mediante sistema de tickets, dar atención a las áreas de recursos humanos de las plantas de grupo safran en méxico que usan el sistema 4) capacitar a la red de responsables de recursos humanos sobre el buen uso del sistema para altas, bajas, administración de contrato y posiciones. 5) capacitar a la red de responsables de capacitación de méxico sobre buen uso del learning management system 6) capacitar a la red de reclutadores de méxico sobre el buen uso del sistema de gestión de talentos. 7) capacitar a la red de responsables de compensación de méxico sobre el buen uso del sistema de administración de incrementos salariales y bonos 8) dar soporte, facilitar y coordinar la implementación de nuevos módulos o modificaciones en los sistemas de información de recurso humanos. 9) coordinar con los focales corporativos las acciones de las campañas rh a nivel local con los sitios mexicanos. 10) analizar la calidad de la información en los sistemas de información de recursos humanos y tomar acciones preventicas y correctivas para incrementar la calidad de los datas rh
safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « world's best companies 2024 » du magazine time.
mission description
* monitorear diariamente los flujos de información de las interfaces creadas entre el sistema de información de recursos humanos y los sistemas de nómina de las plantas de grupo safran en méxico 2) en caso de disfuncionamiento, coordinar (con las áreas de it y nómina) la implementación de una corrección en la configuración de las interfaces, flujos de servidores y configuración de los sistemas de nómina 3) mediante sistema de tickets, dar atención a las áreas de recursos humanos de las plantas de grupo safran en méxico que usan el sistema 4) capacitar a la red de responsables de recursos humanos sobre el buen uso del sistema para altas, bajas, administración de contrato y posiciones. 5) capacitar a la red de responsables de capacitación de méxico sobre buen uso del learning management system 6) capacitar a la red de reclutadores de méxico sobre el buen uso del sistema de gestión de talentos. 7) capacitar a la red de responsables de compensación de méxico sobre el buen uso del sistema de administración de incrementos salariales y bonos 8) dar soporte, facilitar y coordinar la implementación de nuevos módulos o modificaciones en los sistemas de información de recurso humanos. 9) coordinar con los focales corporativos las acciones de las campañas rh a nivel local con los sitios mexicanos. 10) analizar la calidad de la información en los sistemas de información de recursos humanos y tomar acciones preventicas y correctivas para incrementar la calidad de los datas rh
visión global de rh con experiencia en diferentes áreas de recursos humanos. Haber sido usuario de los sistemas de información de recursos humanos y nómina. Cómodo en uso de inglés, tanto escrito que conversacional idioma francés es un plus. #j-18808-ljbffr

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