El generalista de recursos humanos (rh) es responsable de todos los aspectos de la gestión de recursos humanos, incluyendo reclutamiento y selección, relaciones laborales, compensación y beneficios, y capacitación y desarrollo.
*requisitos para el puesto*:
- licenciatura en recursos humanos o un campo relacionado
- 2-4 años de experiência en gestión de recursos humanos
- fuertes habilidades interpersonales
- excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal
- capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo dominio de microsoft office suite.
*responsabilidades incluyen*:
- reclutar y seleccionar nuevos empleados
- integrar a los nuevos empleados y orientarlos a la cultura de la empresa
- gestionar las relaciones laborales, incluyendo la gestión de quejas y la resolución de conflictos
- compensar y recompensar a los empleados
- proporcionar oportunidades de capacitación y desarrollo para los empleados
- asegurar el cumplimiento de todas las leyes y regulaciones laborales aplicables