(monterrey, nuevo leon)
en banorte buscamos talento único, fuerte y extraordinario, que impulse la transformación e innovación del país, convirtiéndonos en un gran aliado para crecer fuerte con méxico.
estamos convencidos que la combinación de solidaridad, innovación, respeto, lealtad y responsabilidad es la fórmula perfecta para ser el mejor equipo del sector financiero.
objetivo del puesto:
aplicación de conocimientos técnicos y liderazgo efectivo, con el fin de establecer estrategias legales para la recuperación de adeudos via judicial o extrajudicial, así como gestionar e integrar la información necesaria para el inicio de acciones legales, elaboración de reportes jurídicos, actualización de sistemas de información y tareas administrativas inherentes al puesto.
cada día te encontrarás antenuevos e interesantes retos dentro de tu puesto, en los cuales serás responsable de:
* desarrollar habilidades que faciliten el control, atención y seguimiento de los asuntos y procedimientos judiciales a cargo, así como orden y gestiones de los casos del área jurídico empresarial, atendiendo requerimientos por áreas internas, autoridades judiciales o administrativas, y administración de litigios con despachos legales externos.
* aplicar conocimientos y habilidades de administración, comunicación efectiva y trabajo en equipo que permita generar sinergia a efecto del cumplimiento de metas.
* establecer y mejorar procesos y mecanismos que favorezcan las estrategias legales de recuperación permitiendo al equipo de trabajo un adecuado clima laboral.
* asegurar atención eficiente y de calidad a las áreas que jurídico ra brinda servicios.
* formación profesional: licenciado en derecho.
* años de experiencia: 3 años.
* áreas de experiencia: (i) banca y credito; (ii) recuperación judicial de créditos; (iii) litigio civil y mercantil; (iv) reestructuración de productos financieros.
* conocimientos requeridos: instituciones de derecho financiero, derecho procesal civil y mercantil, contratación y reestructuración de crédito o productos financieros.
* disponibilidad para viajar: si
* disponibilidad para cambio de residencia: no
en grupo financiero banorte impulsamos una cultura de inclusión, respeto y equidad. Todas las personas interesadas en formar parte de nuestro equipo son consideradas bajo criterios objetivos, relacionados con su talento, experiencia y habilidades. Nuestro compromiso es garantizar procesos de selección transparentes.
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