Join to apply for the analista credito y cobranza role at grupo peñafiel.
descripción:
grupo peñafiel te invita a formar parte de una empresa de keurig dr pepper (kdp).
solicita: analista de crédito y cobranza
requisitos:
* escolaridad: contaduría / administración / sistemas o a fin, titulado o pasante.
* vivir cerca de la zona de trabajo (naucalpan).
* experiencia: 2 años como analista de crédito y cobranza de preferencia en el ramo de bebidas y alimentos, venta directa, o autoservicios. Experiencia en control y manejo de volumen grande de clientes arriba de 10,000 documentos mensuales.
conocimientos:
* contabilidad general, requisitos fiscales, cuentas por cobrar. Sistema sap: módulo de cuentas por cobrar ar y gl, excel intermedio.
habilidades:
* responsable, trabajo bajo presión, trabajo por objetivos y resultados, proactivo, actitud de servicio, abierto al cambio, alto sentido de urgencia. Que desafíe, innove y cambie los procesos.
funciones:
* dar seguimiento a la recuperación de los créditos otorgados a través de un monitoreo y cobranza oportuna e integra. Asegurar que la asignación de líneas de crédito cumpla con los lineamientos y procedimientos establecidos de acuerdo a política.
* gestionar y apegarse a las necesidades de crédito y cobranza, cumpliendo con las políticas y procedimientos de grupo peñafiel.
* asegurar el adecuado resguardo y orden de la información y cuentas por cobrar.
* contribuir en la generación de información financiera veraz y oportuna para la correcta toma de decisiones del negocio.
* contribuir con su propio desarrollo y la calidad de vida.
ofrecemos:
* sueldo base
* prestaciones superiores a la ley
* contratación directa
* horario de trabajo de lunes a viernes, tiempo completo.
interesados comunicarse al 55 7900 9658.
grupo peñafiel es una compañía incluyente, todas las personas, sin importar su etnia, edad, ideología, orientación sexual, o capacidades diferentes tendrán los mismos derechos a ser contratados. Nos sentimos orgullosos de la diversidad que existe en nuestra compañía.
seniority level
mid-senior level
employment type
full-time
job function
finance and sales
industries
food and beverage services
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